醫(yī)是南寧市精神病防治康復技術指導中心和南寧市精神衛(wèi)生質量控制中心掛靠單位、南寧市精神心理衛(wèi)生專科醫(yī)聯體核心單位、“中南大學湘雅醫(yī)院醫(yī)療聯合體心理專科聯盟”副主席單位，是中國心身醫(yī)學整合診療中心、國家記憶防治中心建設單位，是“森田療法”全國培訓基地、廣西醫(yī)科大學公共衛(wèi)生碩士聯合培養(yǎng)基地、廣西高等醫(yī)學院校臨床教學基地（A級），南寧師范大學全日制應用心理碩士綜合實踐能力聯合培養(yǎng)基地，是廣西醫(yī)科大學、廣西中醫(yī)藥大學的教學醫(yī)院。

醫(yī)院精神心理?？疲▉唽？疲┰O置齊全，技術力量雄厚，醫(yī)療任務定位于急、重、疑難精神心理障礙的診治，重點人群精神衛(wèi)生服務，職業(yè)人群的心理壓力管理，突發(fā)災難事件的心理危機干預，社會大眾的心理健康服務等。醫(yī)院設置了病種和服務技術體系覆蓋全面的22個臨床科室及相配套的醫(yī)技科室，包括兒童青少年心理科、成人精神科、老年精神科、情感障礙科、森田病區(qū)（抑郁癥科）、睡眠醫(yī)學科、物質依賴科、心身醫(yī)學科、心理健康科等精神心理?？?，以及內科、外科、婦科、口腔科、中醫(yī)科、康復科、物理治療科、麻醉科、醫(yī)學影像科、檢驗科、藥學部、體檢科等綜合科室及醫(yī)技輔助科室。

其中，精神科是自治區(qū)臨床重點?？疲簧锊^(qū)（抑郁癥科）、睡眠醫(yī)學科、兒童青少年心理科、心理健康科、物質依賴科是南寧市醫(yī)學重點學科。森田病區(qū)（抑郁癥科）為全區(qū)首創(chuàng)，2018年獲評南寧市公立醫(yī)院臨床特色優(yōu)勢專科，成立首個中國（南寧）森田療法培訓與研究基地，2019年獲批中國心理衛(wèi)生協會森田療法應用專業(yè)委員會工作站。在全區(qū)第一批開通24小時心理援助熱線電話，并開設24小時精神科急診。心理測量室擁有數字化心理測量系統(tǒng)，能滿足不同年齡階段人群心理體檢及心理評估。

兒童青少年心理科是國家公立醫(yī)院改革與高質量發(fā)展示范項目建設?？疲t(yī)院以“關愛兒童青少年心理健康，守護家庭和社會美好未來”為重大使命，大力推進醫(yī)防融合，以人工智能技術輔助構建“家校醫(yī)社”兒童青少年精神心理疾病防治體系，協同多部門建立學生健康教育、監(jiān)測預警、咨詢服務、干預處置“四位一體”的數智化平臺，促進學生心理健康問題早發(fā)現、早干預、早康復。

醫(yī)院以“建成區(qū)域領先的精神衛(wèi)生機構”為愿景，不斷拓展診療技術、臨床科研和人才培養(yǎng)等合作項目的廣度與深度。與中國科學院心理研究所、首都醫(yī)科大學附屬北京安定醫(yī)院、中南大學湘雅二醫(yī)院、上海市精神衛(wèi)生中心、廣州醫(yī)科大學附屬腦科醫(yī)院、廣西醫(yī)科大學等醫(yī)療機構和醫(yī)學院校、科研機構合作開展多項神經與精神疾病的預防、診斷、治療、康復科研課題及技術協作，以抑郁障礙、阿爾茨海默病等相關疾病人工智能輔助精準診斷和認知數字療法為主攻方向，打造集預防、診斷、治療、康復為一體的區(qū)域認知障礙疾病診療中心，建立神經與精神疾病精準治療技術體系。

一、招聘對象及計劃

（一）招聘對象：符合應聘基本條件和招聘崗位資格條件，具有相應學歷、學位的人員均可報名。

（二）招聘計劃：具體崗位要求詳見人才崗位一覽表。同時醫(yī)院面向海內外長期招聘精神科博士、精神科主任醫(yī)師，歡迎有志之士投遞簡歷應聘。

二、應聘基本條件

（一）擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律，具有良好的政治思想素質；

（二）具有良好的品行，無違法違紀等不良記錄；

（三）具有團隊精神，有良好的溝通能力，熱愛醫(yī)療事業(yè)，服從醫(yī)院調配管理；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件。應聘精神科醫(yī)師崗位的2025屆住培生需要在報到時通過住院醫(yī)師規(guī)范化培訓結業(yè)考試，2025屆畢業(yè)生需獲得畢業(yè)證、學位證，否則不予聘用；

（五）身體健康，能勝任工作崗位需求。

三、報名時間

即日起至2025年4月10日。

四、應聘報名

（一）報名材料：

個人簡歷須注明應聘崗位，并附上相關證件復印件：身份證、大學各階段畢業(yè)證（包含但不限于學位證、資格證、執(zhí)業(yè)證、職稱證、英語等級證書、榮譽證書）。

（二）簡歷投遞步驟及方式：

1.請掃描二維碼填報信息并投遞紙質簡歷報名。填報信息的同時，必須投遞紙質材料，否則視為報名無效。

2.紙質簡歷可以現場提交或者郵寄，地址：南寧市邕武路7號南寧市第五人民醫(yī)院門診綜合大樓十二樓人事科，聯系電話:0771-3311309。

（工作日上午8:00--12:00，下午14:30--17:30）

聯系人：盧老師、王老師、李老師

五、人才引進政策

（一）博士人才引進政策

對醫(yī)學相關專業(yè)取得博士學歷學位的國內外優(yōu)秀人才，醫(yī)院實行引進政策，并提供優(yōu)厚待遇：

1.提供人才引進津貼25 -150萬元；

2.配備科研啟動經費5-25萬元；

3.提供房租補貼2000元/月（一年）；

4.經市人社認定后可按程序辦理實名編制入編；

5.博士配偶符合我院入職條件者，可根據當年用人計劃安置到醫(yī)院工作。

6.特殊優(yōu)秀博士人才待遇可一事一議。

（二）職工攻讀博士研究生和碩士研究生激勵政策

醫(yī)院鼓勵持有醫(yī)學碩士、學士學位的職工報考所從事專業(yè)的博士研究生和碩士研究生，對于簽訂人才服務協議并完成協議聘期任務的，提供優(yōu)厚待遇：

1.攻讀博士研究生和碩士研究生并獲得學位的，學費由醫(yī)院承擔，按差旅標準報銷報考過程中產生的往來交通和住宿費，并一次性給予學習材料費2000元；對被錄取的一次性給予1萬至3萬元獎勵。脫產在外攻讀期間，按外出進修人員發(fā)放獎勵性績效工資；

2.攻讀期間，按招生學制年限分期給予人才津貼5萬-30萬，畢業(yè)后返回醫(yī)院工作，取得學位學歷，分期2年內給予1萬-20萬的人才津貼和住房補貼；

3.對于優(yōu)秀博士、碩士，每具備相應條件可另外增加2.5萬-5萬人才津貼。

六、人員福利待遇

（一）專技崗工資標準參照國家、廣西及南寧事業(yè)單位現行標準，獎勵性績效按醫(yī)院績效方案執(zhí)行；

應屆畢業(yè)生：見習期薪資待遇約6000-7000元/月，定崗后薪資按有關規(guī)定享受相應級別的工資、績效獎金。

（二）醫(yī)院職工依政策規(guī)定可享受帶薪年休假、社會保險、公積金、工會福利等福利，每年為職工購買團體意外險。

（三）經住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格的本科學歷臨床醫(yī)師執(zhí)行“兩個同等對待”政策。（“兩個同等對待”指：面向社會招收的普通高校應屆畢業(yè)生培訓對象培訓合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè)的，在招聘、派遣、落戶等方面，按照當年應屆畢業(yè)生同等對待；對經住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師，在人員招聘、職稱、晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面，與臨床醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。）

（責任編輯：南寧市第五人民醫(yī)院）