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2024年度廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員204人公告

作者:志公教育     來源:廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局     時間:2024-12-11 22:04:45     閱讀:


根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關文件精神,結(jié)合實際工作需要,現(xiàn)將廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局(以下簡稱“自治區(qū)地礦局”)所屬事業(yè)單位2024年度公開招聘有關事項公告如下:

一、單位簡介

(一)廣西壯族自治區(qū)第三地質(zhì)隊

廣西壯族自治區(qū)第三地質(zhì)隊是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西欽州市;主要職責:負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術性工作;從事其他地質(zhì)工作。

(二)廣西壯族自治區(qū)第四地質(zhì)隊

廣西壯族自治區(qū)第四地質(zhì)隊是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西南寧市;主要職責:負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術性工作;從事其他地質(zhì)工作。

(三)廣西壯族自治區(qū)第六地質(zhì)隊

廣西壯族自治區(qū)第六地質(zhì)隊是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西貴港市;主要職責:負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術性工作;從事其他地質(zhì)工作。

(四)廣西壯族自治區(qū)二七一地質(zhì)隊

廣西壯族自治區(qū)二七一地質(zhì)隊是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西桂林市;主要職責:負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術性工作;從事其他地質(zhì)工作。

(五)廣西壯族自治區(qū)二七二地質(zhì)隊

廣西壯族自治區(qū)二七二地質(zhì)隊是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西南寧市;主要職責:負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術性工作;從事其他地質(zhì)工作。

(六)廣西壯族自治區(qū)二七四地質(zhì)隊

廣西壯族自治區(qū)二七四地質(zhì)隊是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西北海市;主要職責:負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術性工作;從事其他地質(zhì)工作。

(七)廣西壯族自治區(qū)三〇五核地質(zhì)大隊

廣西壯族自治區(qū)三〇五核地質(zhì)大隊是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益一類事業(yè)單位,位于廣西柳州市;主要職責:負責鈾礦勘查及相關的綜合研究工作;負責工作區(qū)軍工核設施退役治理工作;承擔放射性突發(fā)事件應急處置的技術性工作;負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術性工作;開展其他地質(zhì)工作。

(八)廣西壯族自治區(qū)三〇七核地質(zhì)大隊

廣西壯族自治區(qū)三〇七核地質(zhì)大隊是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益一類事業(yè)單位,位于廣西貴港市;主要職責:負責鈾礦勘查及相關的綜合研究工作;負責工作區(qū)軍工核設施退役治理工作;承擔放射性突發(fā)事件應急處置的技術性工作;負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術性工作;開展其他地質(zhì)工作。

(九)廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊

廣西壯族自治區(qū)三一〇核地質(zhì)大隊是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益一類事業(yè)單位,位于廣西桂林市;主要職責:負責鈾礦勘查及相關的綜合研究工作;負責工作區(qū)軍工核設施退役治理工作;承擔放射性突發(fā)事件應急處置的技術性工作;負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術性工作;開展其他地質(zhì)工作。

(十)廣西壯族自治區(qū)區(qū)域地質(zhì)調(diào)查研究院

廣西壯族自治區(qū)區(qū)域地質(zhì)調(diào)查研究院是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益一類事業(yè)單位,位于廣西桂林市;主要職責:開展地質(zhì)調(diào)查相關研究工作;負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查工作;開展其他地質(zhì)工作,為社會提供相應技術服務。

(十一)廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局桂林魯山基地管理處

廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局桂林魯山基地管理處是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西桂林市;主要職責:負責魯山基地的管理和服務工作;開展地質(zhì)鉆探機具的設計、研究和生產(chǎn)。

(十二)廣西壯族自治區(qū)地球物理勘察院

廣西壯族自治區(qū)地球物理勘察院是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西柳州市;主要職責:負責地球物理、地球化學勘查及相關的綜合研究工作;負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查技術性工作;開展其他地質(zhì)工作,為社會提供相關技術服務。

(十三)廣西壯族自治區(qū)水文地質(zhì)工程地質(zhì)隊

廣西壯族自治區(qū)水文地質(zhì)工程地質(zhì)隊是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西柳州市;主要職責:負責水文地質(zhì)、工程地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)調(diào)查及勘查工作;開展地質(zhì)工程勘察設計與施工和其他地質(zhì)工作,為社會提供相關技術服務。

(十四)廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院

廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西柳州市;主要職責:按照《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》的規(guī)定從事相關疾病診斷、治療以及相關職業(yè)病治理、療養(yǎng)、康復等工作。

(十五)廣西壯族自治區(qū)海洋地質(zhì)調(diào)查院

廣西壯族自治區(qū)海洋地質(zhì)調(diào)查院是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益一類事業(yè)單位,位于廣西北海市;主要職責:承擔海岸帶、海洋、島礁綜合地質(zhì)調(diào)查,開展海域礦產(chǎn)資源勘查、海洋地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測、海洋地質(zhì)災害防治、海洋地質(zhì)科普教育及相關海洋地質(zhì)工作。

(十六)廣西壯族自治區(qū)國土測繪院

廣西壯族自治區(qū)國土測繪院是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西南寧市;主要職責:從事工程測量、地籍測繪等測繪活動,為地質(zhì)勘查工作提供測繪服務。

(十七)廣西壯族自治區(qū)環(huán)境地質(zhì)調(diào)查院

廣西壯族自治區(qū)環(huán)境地質(zhì)調(diào)查院是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西南寧市;主要職責:從事水文地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)調(diào)查,固體礦產(chǎn)勘查、地質(zhì)災害防治工程的危險性評估、勘查、設計以及測量等其他地質(zhì)工作。

(十八)廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)測試研究中心

廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)測試研究中心是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益二類事業(yè)單位,位于廣西南寧市;主要職責:開展地質(zhì)礦產(chǎn)測試及相關研究,負責礦產(chǎn)資源檢測的相關技術性工作。

(十九)廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)調(diào)查院

廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)調(diào)查院是自治區(qū)地礦局管理的相當正處級公益一類事業(yè)單位,位于廣西南寧市;主要職責:負責基礎性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查工作;開展地質(zhì)勘查工藝、技術研究;開展地熱調(diào)查評價及其他地質(zhì)工作。

各招聘單位詳細信息可登錄廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn/),在“本局概況”目錄下“局屬單位信息”欄目中查閱。

二、招聘崗位

本次公開招聘實名編制工作人員204名,具體崗位及要求詳見《廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局所屬事業(yè)單位2024年度公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

三、報名基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,政治素質(zhì)好;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行,愛崗敬業(yè),責任心強;

4.18周歲以上,身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì);

5.具備崗位所需的專業(yè)條件、文化程度、知識和工作能力。專業(yè)設置參照《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務員專業(yè)分類指導目錄(2024年版)》;

6.招聘崗位中有年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的,時間計算到報名首日(2024年12月13日),年限按足年足月累計。全日制學習或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷;

7.“高校畢業(yè)生”指2023年、2024年畢業(yè)且未落實過編制內(nèi)工作的高校畢業(yè)生和2025年應屆高校畢業(yè)生,對是否簽訂就業(yè)協(xié)議、有工作經(jīng)歷和繳納社保不作限制;

8.符合崗位所需要的其他條件。

報考人員存在下列情形之一的,不得報考與聘用:

1.在讀的普通高校非2025年應屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2025年應屆畢業(yè)的研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考);

2.現(xiàn)役軍人;

3.因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的;

4.尚未解除黨紀、政紀處分或者正在接受紀律調(diào)查的人員;

5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

6.在各級公務員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

8.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的情形;

10.其他不符合招聘有關要求的人員。

本次公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的,需嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》和自治區(qū)地礦局有關任職、公務(履職)回避的規(guī)定執(zhí)行。

四、信息發(fā)布地址

(一)本次公開招聘公告、擬聘人員公示以及調(diào)整崗位招聘條件、延長報名時間等信息發(fā)布在廣西人事考試網(wǎng)(http://www.gxpta.com.cn/)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)。

(二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調(diào)整、筆試和面試公告、筆試和面試成績公布及進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜信息在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站和招聘單位網(wǎng)站(公眾號)發(fā)布。

五、招聘流程

(一)考生報名

1.報名時間:2024年12月13日8:00至12月20日18:00。

2.報名方式:本次公開招聘采取網(wǎng)絡報名。報考人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄“廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局所屬事業(yè)單位2024年度公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”報名(https://gxzf.gkzpfw.com/#/login,以下簡稱“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”)。

每位報考人員限報1個單位的1個崗位,不得重復報名,多報者作無效報名處理。

3.報名時,報考人員與招聘單位工作人員有親屬關系的,應當如實填寫在報名表“家庭主要成員”欄中。

4.報考人員應仔細閱讀并理解崗位資格條件,簽署誠信承諾書。報名時在網(wǎng)上所提交的申請材料必須真實、準確,因網(wǎng)上報名提交的申請材料不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息,造成網(wǎng)上資格審查、面試資格復審、考核不通過等后果,由報考人員自行承擔責任。

5.報考人員對專業(yè)、經(jīng)歷、職稱等資格條件需要咨詢的,請聯(lián)系招聘單位,聯(lián)系方式見附件2。

6.網(wǎng)上報名系統(tǒng)需上傳的證明材料原件掃描件如下:

(1)報考人員本人有效居民身份證;

(2)報考崗位所要求專業(yè)的畢業(yè)證和學位證,同時提供有效期內(nèi)學信網(wǎng)查詢的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》;

其中,在讀的2025年應屆普通高校畢業(yè)生報名和資格審查階段無法提供學歷、學位證書的,可提供學信網(wǎng)查詢的《教育部學籍在線驗證報告》。原則上,2025年應屆普通高校畢業(yè)生提供學歷、學位證書原件的截止時間為2025年7月31日,逾期視為自動放棄聘用資格。

(3)報考崗位所要求的職稱證書;

(4)所在單位出具同意報考的證明(在職報考人員提供,須加蓋公章)。開具所在單位同意報考證明確有困難的,提交書面說明材料,經(jīng)招聘單位同意,可延長至考核前提供??己饲拔茨芴峁﹩挝煌鈭罂甲C明的,取消考核資格;

(5)報名有工作經(jīng)歷要求的崗位,需提供企業(yè)或機關事業(yè)養(yǎng)老保險繳費證明、勞動合同等工作經(jīng)歷相關證明材料;

(6)報考人員近期免冠正面彩色1寸相片。

(二)資格審查

1.資格審查工作由各招聘單位負責,招考崗位要求的專業(yè)、學歷等資格條件方面的問題,由招聘單位負責解釋。

2.報考人員可于2024年12月13日8: 00至12月22日18:00期間登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。在報名期內(nèi),未通過資格審查的,可通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)改報其他崗位;已通過資格審查的,不能再報考其他崗位。報名結(jié)束后,報考申請未審查或者未通過資格審核的,不能再改報其他崗位。

3.網(wǎng)上審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù),資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程,發(fā)現(xiàn)報考人員條件不符合招聘崗位條件或報名信息填寫不真實的,立即取消報考、聘用資格。

(三)開考崗位確認和公布

1.原則上計劃招聘人數(shù)與通過報名資格審查人數(shù)的比例達到1:3的崗位方可開考。

因達不到開考比例需減少或取消崗位招聘計劃,或因急需補缺而降低開考比例、調(diào)整招聘時間安排或增加考試考核環(huán)節(jié)的,按規(guī)定程序核準后可以調(diào)整,調(diào)整后在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站和招聘單位網(wǎng)站(公眾號)發(fā)布變更公告;因達不到開考比例需調(diào)整崗位招聘條件、延長報名時間的,按規(guī)定程序核準備案后,在招聘公告發(fā)布范圍發(fā)布變更公告。

上述調(diào)整由招聘單位通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)告知相關招聘崗位的資格審查通過人員,報考人員在網(wǎng)上報名系統(tǒng)收到通知后,應及時發(fā)送回執(zhí)。

2.通過報名資格審查人數(shù)較多的直接面試崗位須增加招聘環(huán)節(jié)。開考崗位確認后,對通過報名資格審查人數(shù)在30名以上(含30名)的直接面試崗位(指同一崗位),須加試筆試,與其他筆試崗位一同進入筆試環(huán)節(jié)。

(四)筆試

1.筆試公告。筆試前,在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站和招聘單位網(wǎng)站(公眾號)上發(fā)布筆試公告,公布需要筆試的崗位、筆試時間、地點及相關事項。

發(fā)布筆試公告時間:距筆試之日不少于5日。

2.打印筆試準考證。筆試前,考生須通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)按要求自行下載、打印準考證??忌殧y帶本人準考證和有效居民身份證原件參加筆試。

筆試準考證下載打印相關事宜在筆試公告中公布。

3.筆試科目和內(nèi)容。筆試科目按招聘崗位業(yè)務類型確定,同一單位同類崗位筆試科目相同。筆試采取閉卷形式進行,滿分為100分,合格分數(shù)線為45分,考試時限為120分鐘,不指定教材。筆試崗位考試科目在筆試公告中公布。

4.成績查詢:筆試結(jié)束3個工作日后可在網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢筆試成績。

(五)面試   

1.進入面試人選

(1)筆試崗位。根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù)與面試人選1:3的比例,筆試成績在合格分數(shù)線以上的按照從高到低的順序,確定進入面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時,同時確定為進入面試人選。筆試合格人數(shù)達不到規(guī)定比例的崗位,按規(guī)定程序核準,可以核減或調(diào)整開考比例。

(2)直接面試崗位。確認開考的直接面試崗位,所有通過資格審查的報考人員為進入面試人選。因人數(shù)超過30人(含30人)而增加筆試環(huán)節(jié)的崗位,按照筆試崗位進入面試人選辦法確定進入面試人選。

2.面試資格復審

面試前,各招聘單位對進入面試的人員進行現(xiàn)場面試資格復審。報考人員應提供各項報名材料的原件。核驗原件發(fā)現(xiàn)與報名條件不符的,立即取消面試資格。資格復審時間一般在面試前2天進行,資格復審時間、地點及有關要求以面試公告為準。

3.面試公告

確定面試人選后,在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局和招聘單位網(wǎng)站(公眾號)上發(fā)布面試公告。公布面試崗位、進入面試人員名單、面試時間地點、面試形式和面試所需時間及相關事項。面試公告發(fā)布后,如有報考人員自愿放棄面試資格或面試資格復審不合格的,不再遞補面試人選,按實有人數(shù)面試。

發(fā)布面試公告時間:距面試之日不少于5日。

4.面試形式

面試采取結(jié)構化面試或結(jié)構化面試+實際操作測評的方式。廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)測試研究中心地質(zhì)實驗測試崗4(崗位編號202405101)面試采取結(jié)構化面試+實際操作測評方式;其他崗位面試采取結(jié)構化面試方式。

采取結(jié)構化面試的,成績實行百分制,合格分數(shù)線為60分;采取結(jié)構化面試+實際操作測評的,結(jié)構化面試成績和實際操作測評成績均實行百分制,結(jié)構化面試成績和實際操作測評成績均達60分以上(含60分)方為合格。結(jié)構化面試主要測試報考人員的業(yè)務素質(zhì)及潛在能力,實際操作測評方式主要測試報考人員崗位所需的專業(yè)素質(zhì)和實際操作能力。

5.面試成績相關事項

(1)面試成績現(xiàn)場宣布,于面試結(jié)束當天在招聘單位工作區(qū)域內(nèi)、網(wǎng)站(公眾號)及廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站公布。

(2)經(jīng)核準開考或因考生缺考,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生面試成績須達到70分以上(含70分)方可進入下一招聘環(huán)節(jié);面試采取結(jié)構化面試+實際操作測評方式的,面試成績=(結(jié)構化面試成績+實操成績)÷2;考生面試成績都達不到70分的,取消該崗位的招聘。

(3)總成績計算:需要筆試和面試的崗位(包括因人數(shù)超過30人(含30人)而增加筆試環(huán)節(jié)的崗位),總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;采用直接面試的崗位,總成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/p>

(4)總成績保留小數(shù)點后兩位,末位四舍五入。比例內(nèi)末位考生總成績相同時,筆試+面試崗位以面試成績高低排名;直接面試崗位由原考官現(xiàn)場啟用備用卷加試,以加試成績高低排名。如經(jīng)上述環(huán)節(jié)成績?nèi)韵嗤?,考生一同進入考核環(huán)節(jié)。筆試成績、加試成績一并同面試成績發(fā)布在面試成績公告中。

(六)考核

1.考核人選

根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù)與考核人選1∶1的比例,按照同一崗位考生總成績從高到低的順序確定考核人選??忌嬖嚦煽兾催_到合格分數(shù)線的,不得確定為考核人選。考核不合格或者自愿放棄考核資格的,從同一崗位考生中根據(jù)總成績從高到低的順序進行遞補,總共遞補2次。

2.考核內(nèi)容

(1)考核工作由招聘單位負責組織實施,考核主要考察應聘人員政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況,同時對應聘人員資格條件進行復查。

(2)對于在職的應聘人員,必須在考核前提供所在單位出具的同意報考證明。在招聘單位指定時限內(nèi)無法提供的視為自動放棄考核資格。

(3)凡是重要檔案材料不全、不真實,以及個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進行有效考核的,不得確定為擬聘用人選。

3.考核時間另行通知。

(七)體檢   

考核結(jié)束后,按照崗位計劃招聘人數(shù)與體檢人選1:1的比例確定體檢人員,按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準(試行)》及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)的通知》(桂人社規(guī)〔2024〕3號)執(zhí)行。體檢在具備相應資質(zhì)的醫(yī)療機構進行,費用由應聘人員自理。體檢時間由招聘單位另行通知,應聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。

出現(xiàn)體檢不合格或放棄情形的,從同一崗位考生中根據(jù)總成績從高到低的順序進行遞補,總共遞補2次。

(八)公示   

招聘單位根據(jù)應聘人員的考核情況、體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員,在廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站上進行公示。公示內(nèi)容包含招聘崗位和擬聘人員基本情況,公示期為7個工作日。因無考核、體檢合格人選或應聘人員本人自愿放棄而被取消招聘計劃的崗位,在公示中注明。擬聘人員名單公示后,有放棄聘用資格的,不再遞補。

(九)聘用   

1.經(jīng)公示無異議的人員,按規(guī)定辦理相關手續(xù),簽訂聘用合同。按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。   

2.直接面試野外崗位聘用的人員,按政策要求在所聘或類似條件崗位上服務期限應當不少于3年。在最低服務期限內(nèi),其他單位不得以借調(diào)、幫助工作等方式將其借出或調(diào)走。

六、紀律與監(jiān)督

(一)本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定從嚴處理。

(二)本次招聘監(jiān)督舉報電話為:0771—3195423(自治區(qū)地礦局機關紀委),各招聘單位監(jiān)督舉報電話詳見附件2。

本公告由自治區(qū)地礦局人事處負責解釋,聯(lián)系電話:0771—5654622。網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術咨詢聯(lián)系電話:0771—3831302。

附件:

附件1: 自治區(qū)地礦局所屬事業(yè)單位2024年度公開招聘工作人員崗位信息表.xls

附件2:自治區(qū)地礦局所屬事業(yè)單位2024年度公開招聘工作人員報名咨詢和監(jiān)督舉報聯(lián)系方式表.xls

 

 

 

廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局

2024年12月11日


原文標題:廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局所屬事業(yè)單位2024年度公開招聘工作人員公告

文章來源:http://dkj.gxzf.gov.cn/xwzx/gggs/t19399185.shtml

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