0771-2094277
一、目標(biāo)和原則
根據(jù)上思縣中小學(xué)、幼兒園的編制總量控制數(shù)和崗位空缺情況，擇優(yōu)選拔，及時(shí)補(bǔ)充合格教師，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)單位用人自主權(quán)相結(jié)合，統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級(jí)管理。
二、招聘范圍
面向社會(huì)公開招聘上思縣中小學(xué)(含村完小、教學(xué)點(diǎn)，下同)、幼兒園教師，不包括以上學(xué)校管理、工勤崗位人員和教學(xué)輔助教師。
三、招聘的崗位和人數(shù)
本次招聘分為兩類進(jìn)行：
第一類為使用教師編制招聘，招聘崗位共63個(gè)，招聘教師共168人。其中高中崗位13個(gè)，招聘教師24人;初中崗位30個(gè)，招聘教師83人;小學(xué)崗位17個(gè)，招聘教師40人;幼兒園崗位3個(gè)，招聘教師21人。具體見“附件1”。
第二類為使用聘用教師控制數(shù)招聘，招聘崗位共78個(gè)，招聘教師共208人。其中初中崗位41個(gè)，招聘教師90人;小學(xué)崗位35個(gè)，招聘教師114人;幼兒園崗位2個(gè)，招聘教師4人。具體見“附件2”。
按照《自治區(qū)編辦教育廳財(cái)政廳人社廳關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)〔2015〕85號(hào))和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳等4部門關(guān)于事業(yè)單位有關(guān)人員參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題的通知》(桂人社發(fā)〔2020〕9號(hào))規(guī)定，使用聘用教師控制數(shù)的人員，不辦理入編手續(xù)，名單報(bào)同級(jí)機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政、人社部門備案。使用聘用教師控制數(shù)人員在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
四、招聘對(duì)象的基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。
(二)年齡要求：18周歲以上、35周歲以下(1984年6月17日至2002年6月17日期間出生);報(bào)考使用聘用教師控制數(shù)招聘教師崗位的，或者報(bào)考使用編制招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)(不含上思縣思陽(yáng)鎮(zhèn)中心小學(xué)本部和上思縣思陽(yáng)鎮(zhèn)思陽(yáng)初中)教師崗位的，或者取得中級(jí)職稱的報(bào)考人員，年齡放寬到40周歲以下(1979年6月17日至2002年6月17日期間出生);取得高級(jí)職稱的應(yīng)聘人員，年齡放寬到45周歲以下(1974年6月17日至2002年6月17日期間出生)。
(三)專業(yè)設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2020年版)》。所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與“附件1”和“附件2”中各崗位設(shè)置的專業(yè)要求一致。
(四)招聘對(duì)象應(yīng)具備《教師法》規(guī)定的合格學(xué)歷。2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)未能獲得學(xué)歷證書的，也可報(bào)名參加考試，但必須在面試前提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表，否則將取消面試資格;且必須在考察前提供學(xué)歷證書原件，有學(xué)位要求的也需提供學(xué)位證書原件，否則將取消聘用資格。
(五)取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書。根據(jù)人力資源社會(huì)保障部等7部門印發(fā)的《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))精神，凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，在報(bào)名時(shí)未能獲得教師資格證書的，也可報(bào)名參加考試。被聘用從事相關(guān)工作的，用人單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
(六)具備招聘崗位規(guī)定的其他資格條件(詳見“附件1”和“附件2”)。
(七)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(八)無(wú)違反國(guó)家計(jì)生政策行為、無(wú)違法犯罪記錄。
(九)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員(含在崗服務(wù)的特崗教師)報(bào)考的，需經(jīng)本單位的主管部門同意。
(十)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
3.在各級(jí)公考或事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為且被給予不得報(bào)考處理期限內(nèi)的人員;
4.其他具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
五、報(bào)名與資格審查(2020年6月20日前完成)
(一)報(bào)名方式。
可以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，也可以通過(guò)信函、傳真的方式報(bào)名，每人只能報(bào)考一個(gè)崗位，不能重報(bào)。
(二)報(bào)名時(shí)間。
2020年6月17日至6月19日(三天)，上午8:30-12:00，下午15:30-18:00。
(三)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)。
上思縣青少年學(xué)生校外活動(dòng)中心一樓會(huì)議室(上思縣思陽(yáng)鎮(zhèn)民政路和環(huán)城東路交叉路口)。
(四)報(bào)名材料。
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的報(bào)考人員須攜帶有效居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書等相關(guān)證書證件的原件和復(fù)印件各1份，交報(bào)名工作人員審核。實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施的報(bào)考人員，因面試資格復(fù)審時(shí)未能取得教師資格證，須提交思想品德定、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各1份。2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，面試資格復(fù)審時(shí)未能獲得學(xué)歷學(xué)位證書的，須提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件和復(fù)印件各1份。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編報(bào)考人員還須提供所在單位有人事管理權(quán)限的主管部門同意報(bào)考的書面證明。
2.為給在報(bào)名時(shí)不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生提供方便，可以通過(guò)寄件的方式進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員須在報(bào)名期間把以上第“1”點(diǎn)所須的相關(guān)報(bào)名材料掃描成PDF文件格式和報(bào)名表一起發(fā)至上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局人事股(ren2077805@163.com),或者把相關(guān)報(bào)名材料的復(fù)印件通過(guò)郵寄的方式(截止時(shí)間以當(dāng)?shù)剜]戳?xí)r間為準(zhǔn))和報(bào)名表一起寄到上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局人事股(地址：上思縣思陽(yáng)鎮(zhèn)更生路45號(hào)，郵編：535599，聯(lián)系電話：0770-2077805)，逾期不再受理。
3.每名報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)提交小二吋半身照2張。
本次招聘所涉及的年齡、服務(wù)年限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2020年6月17日為截止日期，年齡按周歲計(jì)算，年限按足年足月累計(jì)。
(五)報(bào)名繳費(fèi)。
按照自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)字〔2010〕269號(hào)文件規(guī)定，收取筆試考試費(fèi)每科每人50元。本次招聘考試筆試共設(shè)兩個(gè)科目，考生須交筆試考試費(fèi)每人100元，面試不收取考生費(fèi)用?？荚囐M(fèi)用由上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局代收并轉(zhuǎn)給上思縣人力資源和社會(huì)保障局，在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)設(shè)置收費(fèi)處，按規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)收取并只支持現(xiàn)金繳費(fèi)方式。報(bào)考人員應(yīng)在2020年6月19日18：00前完成繳費(fèi)(通過(guò)寄件方式報(bào)名的考生繳費(fèi)辦法另行通知)，繳費(fèi)成功后憑收費(fèi)票據(jù)認(rèn)定報(bào)名是否成功。
已通過(guò)報(bào)名資格審查并繳費(fèi)成功，但因所報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到開考比例，有特殊原因急需補(bǔ)缺的，須由上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局提出申請(qǐng)，上思縣人力資源和社會(huì)保障局審核，并按規(guī)定報(bào)防城港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后可以開考。
(六)考生所學(xué)專業(yè)要與報(bào)考崗位的專業(yè)名稱相符。如果考生所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)名稱不完全一致的，由考生自行舉證，即由考生提供畢業(yè)學(xué)校出具的相關(guān)證明，證明該考生所學(xué)專業(yè)的核心課程與報(bào)考崗位專業(yè)的核心課程有80%以上是一致的，認(rèn)定為符合報(bào)考條件。
(七)筆試開考比例。每個(gè)崗位招聘計(jì)劃與符合報(bào)考條件的人員原則上須達(dá)到1:3的比例方可開考。若不達(dá)到開考比例又確需進(jìn)人的崗位，由上思縣人力資源和社會(huì)保障局審核，并按規(guī)定報(bào)防城港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃與符合報(bào)考條件的人員實(shí)際報(bào)名人數(shù)開考。沒(méi)有人報(bào)考的崗位取消該崗位的招聘計(jì)劃。
(八)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
參加筆試的考生需持本人有效居民身份證、交費(fèi)收據(jù)于2020年7月2、3日(兩天)到上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局人事股領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
六、考試(2020年7月30日前完成)
采取筆試和面試的方式。
(一)筆試(基礎(chǔ)知識(shí)考試)
1.筆試日期：2020年7月4日(星期六)。
2.筆試安排：
上午9:00—11:00 教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)
下午15:00—17:00 教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)
以上兩科考試分值各100分。
3.筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)并攜帶本人的有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試(身份證、準(zhǔn)考證兩證缺一不可)。
4.筆試成績(jī)公布?？h教育和人社部門根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)的總體水平和報(bào)考崗位情況，按筆試科目劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線并在在防城港人才網(wǎng)和上思縣人民政府網(wǎng)上公布。
(二)面試(崗位適應(yīng)性測(cè)評(píng))
1.確定面試人選。在筆試合格的報(bào)考人員中，根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績(jī)(筆試成績(jī)=《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)+《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī))，按照招聘崗位計(jì)劃與報(bào)考人員1:3的比例，從高分到低分確定進(jìn)入面試資格復(fù)審的人選。比例內(nèi)末位出現(xiàn)報(bào)考人員筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試資格復(fù)審人選。經(jīng)上思縣人力資源和社會(huì)保障局審核，并按規(guī)定報(bào)防城港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，對(duì)達(dá)不到筆試開考比例又確需進(jìn)人的崗位，按該崗位實(shí)際參加筆試且成績(jī)合格的報(bào)考人員確定為面試人選。
2.面試資格復(fù)審。面試實(shí)行嚴(yán)格的驗(yàn)證制度，報(bào)考人員須攜帶簽字的《報(bào)名登記表》，以及有效居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書等相關(guān)證書證件的原件和復(fù)印件各1份，經(jīng)上思縣人力資源和社會(huì)保障局和上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局驗(yàn)證無(wú)誤后方能面試。實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施的報(bào)考人員，因面試資格復(fù)審時(shí)未能取得教師資格證，須提交思想品德鑒定、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各1份。2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，面試資格復(fù)審時(shí)未能獲得學(xué)歷學(xué)位證書的，須提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件和復(fù)印件各1份。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編報(bào)考人員還須提供所在單位有人事管理權(quán)限的主管部門同意報(bào)考的書面證明。
自愿放棄面試資格復(fù)審的報(bào)考人員應(yīng)提供書面申請(qǐng)，或者由2名工作人員做好報(bào)考人員放棄面試資格復(fù)審的電話記錄并簽字確認(rèn)。如在編報(bào)考人員未能提供單位同意報(bào)考的書面證明，報(bào)考人員提供的涉及報(bào)考資格的材料不全、不真實(shí)或與報(bào)考崗位所必須的條件不相符的，取消報(bào)考人員的面試資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
3.資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)。時(shí)間：2020年7月中旬;地點(diǎn)：上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局人事股。
4.發(fā)布面試公告。若有面試資格復(fù)審不合格或本人自愿放棄面試資格復(fù)審的報(bào)考人員，筆試崗位的則應(yīng)按照筆試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行人員遞補(bǔ)。根據(jù)面試資格復(fù)審結(jié)果，因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例且已經(jīng)核準(zhǔn)開考的崗位除外。經(jīng)上思縣人力資源和社會(huì)保障局審核，并按規(guī)定報(bào)防城港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，對(duì)達(dá)不到面試開考比例又確需進(jìn)人的崗位，按該崗位資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試程序，資格復(fù)審后沒(méi)有合格報(bào)考人員的崗位取消招聘計(jì)劃。面試人選確定后，面試人員確定后，在防城港人才網(wǎng)、上思縣人民政府網(wǎng)發(fā)布面試公告，告知具體的面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求。
5.自愿放棄面試資格的報(bào)考人員應(yīng)提供書面申請(qǐng)，或者由2名工作人員做好報(bào)考人員放棄面試資格復(fù)審的電話記錄并簽字確認(rèn)。如在編報(bào)考人員未能提供單位同意報(bào)考的書面證明，報(bào)考人員提供的涉及報(bào)考資格的材料不全、不真實(shí)或與報(bào)考崗位所必須的條件不相符的，取消報(bào)考人員的面試資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
6.面試內(nèi)容及方式。面試主要考核報(bào)考人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能，通過(guò)試教的方式開展。面試工作流程及其他相關(guān)要求按照(桂人社發(fā)〔2012〕79號(hào))文件執(zhí)行。
7.面試成績(jī)。面試成績(jī)滿分為100分，60分以上(含60分)合格。面試成績(jī)不合格者，不得確定為考察人選。經(jīng)上思縣人力資源和社會(huì)保障局審核，并按規(guī)定報(bào)防城港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后的比例開考或因報(bào)考人員缺考，面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的崗位，該崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)須達(dá)到70分(含70分) 以上方可進(jìn)入下一程序，面試成績(jī)都達(dá)不到70分(含70分)以上的，取消該崗位的招聘。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布，并由報(bào)考人員當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。
七、考察和體檢(2020年8月20日前完成)
(一)確定考察人選。面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的考試總成績(jī)(考試總成績(jī)=筆試成績(jī)÷2×40%+面試成績(jī)×60%)，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定考察和體檢人選?？荚嚳偝煽?jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高的確定為考察和體檢人選?？荚嚳偝煽?jī)、面試成績(jī)都相同時(shí)，以筆試科目《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)高的確定為考察和體檢人選?？疾旌腕w檢人選確定后，在防城港人才網(wǎng)和上思縣人民政府網(wǎng)上發(fā)布考察和體檢公告。
(二)考察。招聘單位負(fù)責(zé)報(bào)考人員的考核工作，考察組由兩人以上組成，著重考察報(bào)考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等，同時(shí)對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察結(jié)束后形成書面考察材料，對(duì)能否聘用給予考察結(jié)論。
考察時(shí)須提交的相關(guān)證明材料。報(bào)考人員必須在考察階段提交由縣級(jí)衛(wèi)健部門出具的無(wú)違反國(guó)家計(jì)生政策的證明材料和由戶籍所在地派出所出具的無(wú)違法犯罪記錄證明(報(bào)考人員需在面試前到上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局人事股領(lǐng)取函件并到戶籍所在地派出所開具證明)，否則取消考察資格。
(三)體檢?？己斯ぷ鹘Y(jié)束后，根據(jù)考核結(jié)果按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。招聘單位負(fù)責(zé)組織報(bào)考人員的體檢工作。體檢在縣級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員本人自付。體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法嚴(yán)格按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11 號(hào))文件要求執(zhí)行。
(四)確定擬聘用人員。招聘單位確定擬聘用人員，對(duì)考核或體檢不合格的，不得確定為擬聘用人員?？己恕Ⅲw檢不合格或自愿放棄考核、體檢的空缺名額，按面試成績(jī)計(jì)算排名依次進(jìn)行人員遞補(bǔ)。
八、公示和聘用(2020年8月30日前完成)
擬聘用人員名單及基本情況經(jīng)審核后在防城港人才網(wǎng)和上思縣人民政府網(wǎng)上公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示期間對(duì)擬聘用人員有異議的，上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。擬聘用公示后不再補(bǔ)錄。
辦理聘用手續(xù)。使用聘用教師控制數(shù)的人員，不辦理入編手續(xù)。對(duì)公示無(wú)異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，由上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局報(bào)縣人民政府審批同意后，名單報(bào)同級(jí)機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政、人社部門備案。備案人員由上思縣人力資源和社會(huì)保障局按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。使用編制的人員由上思縣人力資源和社會(huì)保障局按有關(guān)規(guī)定和流程辦理增人和聘用手續(xù)。上思縣人力資源和社會(huì)保障局要開設(shè)專門的綠色通道辦理相關(guān)手續(xù)，確保聘用人員按時(shí)到崗任教。
對(duì)實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施的聘用人員，尚未取得教師資格先上崗的，不宜獨(dú)立承擔(dān)一門課的講授任務(wù)或幼兒園帶班任務(wù)。
九、招聘紀(jì)律
公開招聘工作實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。應(yīng)聘人員所提交的應(yīng)聘申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、有效，并遵守考試紀(jì)律。本次招聘中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理適用《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績(jī)無(wú)效、記入誠(chéng)信檔案庫(kù)等的處理;應(yīng)聘人員聘用后被查明有違紀(jì)違規(guī)行為的，由招聘單位與其解除聘用合同、予以清退。
十、經(jīng)費(fèi)保障
招聘考試所需經(jīng)費(fèi)由上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局根據(jù)實(shí)際需要向上思縣人民政府申請(qǐng)解決。
十一、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作
為積極應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響，在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試、面試、考察、體檢和聘用工作中將嚴(yán)格按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106號(hào))文件規(guī)定，做好我縣中小學(xué)(幼兒園)教師公開招聘疫情防控工作，并按衛(wèi)生防控程序和要求報(bào)請(qǐng)我縣新冠肺炎疫情防控指揮部批準(zhǔn)后，在控制規(guī)模、確保安全的前提下做好線下公開招聘各項(xiàng)工作。
十二、注意事項(xiàng)
(二)本次招聘考試專業(yè)(學(xué)科)類別設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2020年版)》。招聘崗位及要求等具體事宜由防城港市上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0770-2077805。
2020年度上思縣公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師
工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代章)
2020年6月5日
