一、選調原則、方式

　　堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取報名與資格審查、面試(試講)、考核、體檢的方式擇優(yōu)選調。

　　二、選調的范圍和對象

　　平果縣外財政全額供養(yǎng)的在職在編教師。

　　三、選調崗位及條件

　　(一)選調崗位。

　　共12個縣城區(qū)中小學校教師崗位，具體如下：

　　1.高中教師崗位8個:高中語文教師1個、高中數學教師1個、高中英語教師1個、高中物理教師1個、高中化學教師1個、高中歷史教師1個、高中地理教師1個、高中生物教師1個。

　　2.初中教師崗位2個:初中物理教師1個、初中地理教師1個。

　　3.小學教師崗位2個:小學數學教師1個、小學英語教師1個。

　　(二)崗位資格條件。

　　1.報名人員應具備下列條件之一：

　　(1)現任縣級及以上專職或兼職教研員。

　　(2)2014年以來被縣級及以上黨委、政府、教育行政部門授予“學科帶頭人”或“教學名師”。

　　(3)2014年以來曾獲縣級及以上黨委、政府、教育行政部門授予的教育工作先進個人。

　　(4)2014年以來曾代表學校參加縣級及以上教育行政部門組織的優(yōu)質課比賽或課堂教學技能大賽并獲獎。

　　(5)有中學畢業(yè)班任教經歷且2014年以來個人獲得縣級及以上黨委、政府、教育行政部門授予的中高考指導獎。

　　(6)現任學校(指鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學級別及以上學校)中層及以上領導和年級組組長、教研組組長。

　　上述人員身份及獎勵等須提供相應文件或證書的原件進行審核認定，其中年級組組長、教研組組長由所在學校出具任職證明(學校校長簽字并加蓋學校公章)。授予單位和時間均以證書或表彰文件落款蓋章的單位和時間進行認定。

　　(二)報名人員還應具備以下條件：

　　1.熱愛教育事業(yè)，遵守憲法、法律、計劃生育條例和職業(yè)道德規(guī)范，具有良好的思想品德。

　　2.具有選調崗位要求的年齡條件、學歷條件、教師資格、專業(yè)技術資格條件，具體如下：

　　(1)高中教師崗位:年齡在45歲以下(1974年8月1日后出生);大學本科及以上且全日制教育為專科及以上學歷、相應崗位學科專業(yè);具有高中層次及以上相應學科教師資格證;一級教師或相當于一級教師及以上職稱。特級教師或省級及以上教學名師的年齡可放寬至50歲以下(1969年8月1日后出生)。

　　(2)初中教師崗位:年齡在45歲以下(1974年8月1日后出生);大學本科及以上且全日制教育為?？萍耙陨蠈W歷、相應崗位學科專業(yè);具有初中層次及以上相應學科教師資格證;一級教師或相當于一級教師及以上職稱。特級教師或市級及以上教學名師的年齡可放寬至50歲以下(1969年8月1日后出生)。

　　(3)小學教師崗位:年齡在45歲以下(1974年8月1日后出生);大學?？萍耙陨锨胰罩平逃秊橹袑＜耙陨蠈W歷、相應崗位學科專業(yè);具有小學層次及以上相應學科教師資格證;二級教師或相當于二級教師及以上職稱。特級教師或市級及以上教學名師的年齡可放寬至50歲以下(1969年8月1日后出生)。

　　3.身心健康，能適應選調崗位工作的身體條件。

　　4.近三年年度考核均為合格(稱職)及以上等次。

　　5.若選調成功需在本縣工作滿5年(含5年)以上。

　　具有下列情形之一的人員，不得報名參加選調：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的;

　　2.受黨內處分或行政處分仍處處分期內的;

　　3.正在接受立案審查的;

　　4.違反計劃生育政策被依法征收社會撫養(yǎng)費，自處理決定履行完畢之日起七年內的;

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定不適宜參加選調的其他情形。

　　四、選調程序及辦法

　　(一)崗位查詢。

　　從2109年8月9日起，報名人員可以在平果縣政府網(www.pingguo.gov.cn)、百色人才網(http://www.bsrcw.com)等媒體查閱相關公開選調信息。

　　(二)報名與資格審查。

　　報名與資格審查工作由縣教育局、縣人力資源和社會保障局負責組織。

　　1.報名。

　　(1)時間:2019年8月12日—8月16日，每天8:00至18:00，周六、周日和其他時間段不接受現場報名申請。

　　(2)報名材料:報名時須提供以下材料

　?、佟镀焦h2019年度中小學教師公開選調報名登記表》(附件1)。

　?、凇镀焦h2019年度中小學教師公開選調報名材料匯總》(附件2)，并按順序附以下證件或材料：

　　A.二代居民身份證、全日制教育和在職教育學歷學位證、教師資格證、專業(yè)技術職務資格證、崗位聘用人員登記表、普通話水平等級證、近三年年度考核表(卡)復印件。

　　B.編制部門出具的在職在編證明。

　　C.錄(聘)用審批表復印件(須經檔案保管部門蓋章驗證)。

　　D.報名人員報名資格證明材料，含各級黨委、政府、教育主管部門頒發(fā)的獲獎證書和榮譽證書復印件(不含社團頒獎和榮譽證書)。

　　(3)報名方式:可采取現場報名、郵寄材料報名、電子郵件報名中的一種方式進行。符合崗位條件的人員均可報名，報名者只能選報一個崗位，不能多報，并服從崗位調配。具體辦法如下：

　?、佻F場報名:需提交材料的復印件和原件進行審核。報名地點設在平果縣教育局三樓人事股(平果縣體育館旁)，聯(lián)系電話:0776-5831042。

　?、卩]寄材料報名:需郵寄報名材料，但須于參加面試前提交材料的原件進行審核。報名人員寄送報名材料后必須電話確認報名材料的寄達情況，對于各種原因報名材料不能按時寄達導致報名不成功的，由報名人員自行負責。材料郵寄地址：百色市平果縣教育局人事股，郵編:531499。

　?、垭娮余]件報名:需掃描發(fā)送報名材料，但須于參加面試前提交材料的原件進行審核。報名人員發(fā)送報名材料后必須電話確認報名材料的送達情況，對于各種原因報名材料不能按時送達導致報名不成功的，由報名人員自行負責?？h教育局接收郵件報名材料的郵箱為:pg5831042@163.com。

　　報名人員要對報名提交材料的真實性負責，對于材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符，影響資格審查結果的，取消其面試資格或錄用資格，所有責任由報名人員承擔。

　　2.資格審查。

　　(1)時間:2019年8月17日—8月19日。

　　(2)地點:平果縣教育局三樓人事股。

　　(3)要求:報名截止3個工作日內，報名與資格審查組按規(guī)定的范圍和條件對報名者逐一進行資格審查，經審核不符合選調范圍及條件的，取消報名資格。

　　通過報名與資格審查人員名單在平果縣政府網公布。

　　(三)面試。

　　1.面試范圍人選:通過報名與資格審查的人員。對于以郵寄材料和電子郵件方式報名的考生，須現場提交報名材料的原件和復印件進行審核驗證。

　　2.領取面試通知書。

　　(1)時間:2019年8月23日。

　　(2)地點:平果縣教育局三樓人事股(平果縣體育館旁)，聯(lián)系電話:0776-5831042。

　　3.面試時間:2019年8月24日(星期六)，第一位考生進入備課室時間為8:10，開始試講時間為8:30。面試工作一天內完成。

　　4.面試地點:平果縣第五小學。

　　5.面試方式:本次面試統(tǒng)一采用試講方式進行，考生備課時間為20分鐘，試講時間為15分鐘。

　　6.評分標準:面試成績分值為100分。分教學設計能力、教學實施能力、知識運用能力、基本素養(yǎng)表現四個要素，各要素具體分值參考百色市公開招考聘用中小學教師崗位適應性測評(試講)評分標準進行評分。

　　7.評定辦法：每位面試評委根據考生的面試情況對和測評要素進行逐項評分，并計算總得分。對各位評委所給分數，采取每個測評要素去掉一個最高分和一個最低分，取其余得分的平均值作為該要素最后得分;各要素最后得分之和作為考生面試成績。以上各項平均分均保留小數點后兩位。面試成績在各考場面試全部結束后當場向考生公布。

　　8.面試命題方式及內容:開考前5分鐘，各評委組根據選調崗位提供相應學科教材范圍進行現場命題。

　　9.面試的組織實施:面試工作要嚴格按照《關于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)公開招聘工作人員面試規(guī)則(試行)的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)文件執(zhí)行。面試工作由縣教育局和縣人力資源和社會保障局負責組織實施，縣委編辦等縣教育系統(tǒng)人事調配工作領導小組成員單位派員全程參與，接受縣人大、政協(xié)等代表的監(jiān)督。面試成績及排名在當天面試結束時當場公布?？忌鷳{有效身份證和面試通知書參加面試。進行面試時，要成立面試評委組，每個考場由7名評委組成，評委由縣教育局和縣人力資源和社會保障局選派。招聘單位和工作人員不得向面試評委提供考生的個人信息，不得介紹考生與評委見面。嚴格實行面試評委與考生“雙抽簽”制度。評委按考生面試序號進行評分，考生面試時不得向評委透露本人姓名、所在學?；騿挝弧⒓灥刃畔?，凡透露的，扣減面試成績的20%，情節(jié)嚴重的，取消其面試成績?？忌毎丛u委指定的題目進行試講，凡不按評委指定的題目進行試講的，扣減面試成績的20%。

　　(四)考核。

　　1.考核人選的確定:面試結束后，根據報考人員的面試成績(面試成績計算取小數點后兩位)，按照選調崗位計劃數1:1的比例，從高分到低分確定進入考核人選，報縣教育系統(tǒng)人事調配工作領導小組核準后在平果縣政府網公布。面試成績并列的，由縣教育局商縣人力資源和社會保障局通過加試說課方式確定考核人選。對于選調崗位計劃數與實際參加面試人數比例達不到1：3的，該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)方可按選調需求進入下一程序，不一定滿額選調，考生成績都達不到70%以上分值的，取消該崗位的選調計劃。

　　2.考核辦法:由縣教育局、縣人力資源和社會保障局組成考核組到考核對象所在工作單位進行考核，著重考察應聘人員的思想政治素質、道德品質修養(yǎng)、遵紀守法情況、業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況，對有違紀違法記錄或有違背師德師風要求的，實行一票否決?？己私M同時對應聘人員資格條件進行復核。考核中出現放棄選調資格或考核不合格的，在同一崗位符合人選中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補進行考核。

　　(五)體檢。

　　由縣教育局負責組織應聘人員的體檢工作。在縣級以上具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構進行體檢，體檢標準按照《廣西壯族自治區(qū)申請認定教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》執(zhí)行。體檢經費由應聘人員承擔?？忌鷮w檢結論有異議的，在接到體檢結果2日內，提出復檢申請，由組織體檢部門一周內聯(lián)系到符合規(guī)定條件的上一級醫(yī)院復檢一次，并作為最終的體檢結果，逾期不予受理。體檢中出現身體不合格者，在同一崗位符合人選中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補人選進行考核，考核合格再體檢。

　　(六)確定擬聘人選。

　　體檢結束后，根據報考人員的面試成績、考核結果和身體健康狀況，按程序報縣教育系統(tǒng)人事調配工作領導小組和縣人事調配工作領導小組核準后，確定擬聘用人員名單。

　　(七)公示。

　　將擬聘人員名單在縣人民政府網公示，公示期為7個工作日。公示期間如有異議，由縣教育局、縣人力資源和社會保障局負責調查核實。

　　(八)辦理調動手續(xù)。

　　公示結果無異議的，由縣教育、縣人社、縣委編辦等部門辦理調動相關手續(xù)。辦理調動過程中如出現放棄選調資格或因其他原因無法辦理調動手續(xù)的，從同一崗位面試人員中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補人選進行考核。遞補人選面試分數必須達到面試滿分值70%(含70%)以上，且符合以下兩項條件中的一項：

　　1.曾代表學校參加縣級及以上優(yōu)質課比賽或課堂教學技能大賽并獲獎。

　　2.有中學畢業(yè)班任教經歷且個人獲得縣級及以上黨委、政府、教育行政部門授予的中高考指導獎。

　　對遞補人選按上述有關規(guī)定進行考核、體檢、聘用審批、公示無異議后辦理調動手續(xù)。

　　(九)簽訂聘用合同。

　　根據招聘單位的具體要求，由招聘單位按有關規(guī)定與公開選調的聘用人員簽訂聘用合同。公開選調聘用人員享受我縣公辦教師同等工資福利待遇，崗位職務及崗位工資按《關于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位崗位設置管理實施意見的通知》(桂人發(fā)〔2008〕85號)等有關崗位設置管理文件進行核定，如調入單位沒有與選調人員原聘任崗位級別相應的崗位空缺，則按有關政策規(guī)定聘任到其他空缺崗位。

　　五、工作紀律

　　(一)要嚴格按照《關于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《關于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)文件精神組織教師公開選調工作。對違反有關政策規(guī)定的，應立即予以糾正，如發(fā)現違規(guī)或弄虛作假行為，視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關責任人進行嚴肅處理，觸犯刑律的，由司法機關依法追究刑事責任。

　　(二)教師公開選調工作實行回避制度。工作人員在教師公開選調中，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或者其他可能影響選調公正的，應當回避。

　　(三)報名人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取報名資格的，取消報名資格或聘用資格。

　　六、其他事項

　　凡涉及本次教師公開選調重大事項或未盡事宜，由縣教育系統(tǒng)人事調配工作領導小組研究決定，超出本級處置權限的，報縣委常委會研究決定。

　　本公告由平果縣教育局、平果縣人力資源和社會保障局負責解釋。

　　選調工作咨詢電話：

　　平果縣教育局人事股0776-5831042。

　　監(jiān)督舉報電話：

　　平果縣紀委監(jiān)委派駐縣教育局紀檢組0776-5887880。

　　附件:
　　1.平果縣2019年度中小學教師公開選調報名登記表.xls

　　2.平果縣2019年度中小學教師公開選調報名材料匯總.xls

　　平 果 縣 教 育 局

　　平果縣人力資源和社會保障局

　　2019年8月7日