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2019年度廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師公開招聘公告

作者:志公教育     來源:廣西招生考試院     時(shí)間:2019-02-27 10:35:56     閱讀:

  為貫徹落實(shí)《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì) 廣西壯族自治區(qū)人民政府關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見》(桂發(fā)〔2018〕14號(hào))精神,順利開展2019年度廣西中小學(xué)教師統(tǒng)一公開招聘工作,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))等有關(guān)規(guī)定,我區(qū)將根據(jù)各市、縣(市、區(qū))中小學(xué)的編制和崗位空缺情況,面向社會(huì)統(tǒng)一公開招聘中小學(xué)教師?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘原則
  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)單位用人自主權(quán)相結(jié)合,統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級(jí)管理。
  二、招聘范圍
  招聘范圍為全區(qū)各市、縣(市、區(qū))教育局主管的公辦中小學(xué)(含中等職業(yè)學(xué)校、幼兒園以及特殊教育學(xué)校,下同)教師(不含教學(xué)輔助教師),不包括以上學(xué)校管理和工勤崗位人員。
  三、招聘對(duì)象的基本條件
  (一)招聘對(duì)象應(yīng)具備《教師法》規(guī)定的合格學(xué)歷,并取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書(將于2019年畢業(yè)的普通高校應(yīng)屆考生在報(bào)名時(shí)未能獲得教師資格證書和學(xué)歷證書,也
  可報(bào)名參加考試,但必須在面試前提供教師資格考試合格證明,否則將取消面試資格;且必須在考核前提供教師資格證書和學(xué)歷證書原件,否則將取消錄用資格。往屆畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)是否需同時(shí)具備學(xué)歷證書和教師資格證書,或是否可享受與應(yīng)屆畢業(yè)生同等的學(xué)歷和證書政策規(guī)定,由各市自主決定,并在公告中予以明確)。
 ?。ǘ┱衅笇?duì)象須熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康。
  (三)對(duì)報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下教師崗位的報(bào)考人員,專業(yè)對(duì)口,并已取得《教師資格條例》規(guī)定教師資格證書的,可免筆試。如確有需要,可由招聘單位商主管部門增設(shè)篩選程序,篩選方式須公平公正,結(jié)果公開。
 ?。ㄋ模?duì)報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)、所持教師資格證學(xué)科及其他要求,由各地在《崗位計(jì)劃表》或公告中予以明確說明。
  (五)高層次、急需緊缺教師引進(jìn)可按照桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)文件執(zhí)行。
  四、報(bào)名程序
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名方式。應(yīng)聘人員登錄廣西招生考試網(wǎng)(www.gxeea.cn)→系統(tǒng)導(dǎo)航“考試報(bào)名”→“廣西中小學(xué)教師公開招聘系統(tǒng)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,并對(duì)本人所填報(bào)的個(gè)人信息和報(bào)考信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。有關(guān)《考試標(biāo)準(zhǔn)》和《考試大綱與說明》等可以在報(bào)名網(wǎng)站免費(fèi)下載。
 ?。ǘ?span style="color:#ff0000;">報(bào)名時(shí)間:2019年3月25日9:00至3月29日17:30。
 ?。ㄈ┵Y格審查。各市、縣(市、區(qū))教育行政部門在網(wǎng)上對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,對(duì)符合報(bào)考資格條件的,不得拒絕報(bào)名;未通過資格審查的,應(yīng)說明原因。需要現(xiàn)場審查的,由各市在招聘公告中明確。
  應(yīng)聘人員可于2019年3月25日9:00至3月30日17:30期間登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果(資格審查單位必須在提交報(bào)考申請(qǐng)次日起2日內(nèi),提出審查意見,3月29日?qǐng)?bào)名的必須在3月30日17:30前提出審查意見)。2019年3月25日9:00至3月29日17:30期間,報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過資格審查的考生,可以改報(bào)其他職位。2019年3月29日17:30至3月30日17:30期間,報(bào)考申請(qǐng)未審查或未通過資格審查的,不能再改報(bào)其他職位。
  (四)繳費(fèi)方法及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。應(yīng)聘人員登錄廣西招生考試網(wǎng)(www.gxeea.cn)進(jìn)入“廣西中小學(xué)教師公開招聘系統(tǒng)”統(tǒng)一支付報(bào)考費(fèi)。通過資格審查的報(bào)名人員按自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào)文件的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi):報(bào)考費(fèi)每人每科50元。已繳報(bào)考費(fèi)的應(yīng)聘人員,可于考前一周按準(zhǔn)考證所示考點(diǎn)到該考點(diǎn)主管部門領(lǐng)取收費(fèi)收據(jù)。資格審查通過的應(yīng)聘人員于2019年3月31日17:30前完成繳費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的,視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格處理。
  所收?qǐng)?bào)考費(fèi)按每人50元的標(biāo)準(zhǔn)留廣西招生考試院,用于報(bào)名系統(tǒng)維護(hù)、筆試命題、制卷、評(píng)卷等工作,其余返還各市、縣(市、區(qū))教育行政部門或招生考試院(招生辦),用于其他考試考務(wù)工作。
  (五)已通過報(bào)名資格審查且繳費(fèi)成功,但因所報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到開考比例(每個(gè)崗位原則上不少于1:3的比例開考。未達(dá)到開考比例,有特殊原因急需補(bǔ)缺的,經(jīng)各設(shè)區(qū)市人社部門核準(zhǔn)后可以開考)而取消報(bào)考崗位的,應(yīng)聘人員接到資格審查單位通知后,可于2019年4月9日9:00至16:30期間改報(bào)其他崗位。市、縣(市、區(qū))教育行政部門于4月9日17:30前完成資格審查。對(duì)未按時(shí)改報(bào)其它崗位或改報(bào)后未通過資格審查的應(yīng)聘人員,將通過原繳費(fèi)賬戶統(tǒng)一退費(fèi)。
 ?。?zhǔn)考證打印。應(yīng)聘人員繳費(fèi)報(bào)名成功后,可于考試前一周登錄廣西招生考試網(wǎng)(www.gxeea.cn)進(jìn)入“廣西中小學(xué)教師公開招聘系統(tǒng)”自行下載并打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)并攜帶本人的有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加考試(身份證、準(zhǔn)考證兩證缺一不可)。
  準(zhǔn)考證打印時(shí)間: 2019年5月6日8:00至5月11日18:00。
  準(zhǔn)考證是應(yīng)聘中小學(xué)教師公開招聘考試人員參加筆試、面試的重要憑證,須妥善保管。
  五、考試
  (一)筆試。
  1.筆試日期:2019年5月11日(星期六)。
  2.筆試安排:
  上午 9:00—11:00   教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)
  下午 15:00—17:00  教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)
  以上兩科考試分值各100分。
  3.筆試成績查詢:2019年5月25日起,應(yīng)聘人員可登錄廣西中小學(xué)教師公開招聘系統(tǒng)查詢筆試成績。
 ?。ǘ┟嬖?。
  1.面試人員名單。
 ?。?)確定筆試進(jìn)入面試人員名單。按照招聘崗位計(jì)劃與應(yīng)聘人員1: 3的比例,根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績,從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單。需要進(jìn)行資格復(fù)審的,應(yīng)由應(yīng)聘人員提供相關(guān)證件原件,并在面試前完成資格復(fù)審。若有資格復(fù)審不合格或本人自愿放棄參加面試的應(yīng)聘人員,則應(yīng)按照筆試成績從高分到低分依次進(jìn)行人員遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)間節(jié)點(diǎn)見各市、縣(市、區(qū))公告。
 ?。?)確定免筆試進(jìn)入面試人員名單。免筆試的應(yīng)聘人員和參加筆試按1:3進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員共同參加面試。
  2.面試內(nèi)容及方式。面試主要考核應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能,可通過說課、試講、答辯(同一崗位的答辯所提問題須保持一致)等方式開展。
  面試由各市、縣(市、區(qū))教育行政部門組織實(shí)施,各市、縣(市、區(qū))應(yīng)提前3個(gè)工作日通知相關(guān)應(yīng)聘人員具體的面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試成績由各市、縣(市、區(qū))自行公布。
  本次招聘的總成績計(jì)算方式,由各市、縣(市、區(qū))自行決定,并在公告中予以明確。
  六、考核
  (一)確定考核人員名單。面試結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員的總成績,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)據(jù)1:1的比例,從高分到低分確定進(jìn)入考核人員。總成績并列的人員可同時(shí)進(jìn)入考核,也可通過加試方式確定考核人員,具體方式由各市、縣(市、區(qū))自行確定并在公告中明確。
 ?。ǘ┛己艘?。招聘單位于規(guī)定的時(shí)間前完成對(duì)應(yīng)聘人員的考核工作。著重考核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德質(zhì)量修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度等。
  七、體檢和公示
  各市、縣(市、區(qū))教育行政部門負(fù)責(zé)組織本轄區(qū)應(yīng)聘人員的體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照教師資格認(rèn)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
  招聘單位確定擬聘人員,對(duì)考核或體檢不合格的,不得確定為擬聘人員。空缺的名額,由各地按成績計(jì)算排名依次遞補(bǔ)。
  擬聘人員名單及基本情況由設(shè)區(qū)市人力資源和社會(huì)保障部門公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
  八、公布招聘結(jié)果及空缺崗位
  公示期滿后,公布擬聘用人員名單。經(jīng)過第一階段的面試、考核、體檢和公示后,仍有空缺崗位的,由各市自主決定是否開展復(fù)征志愿與補(bǔ)充招聘。自治區(qū)招生考試院將開放廣西中小學(xué)教師公開招聘系統(tǒng),各市自行發(fā)布復(fù)征志愿補(bǔ)充招聘信息,開展調(diào)劑補(bǔ)充招聘的報(bào)名工作。
  九、復(fù)征志愿與補(bǔ)充招聘
 ?。ㄒ唬┭a(bǔ)充招聘條件。參加了2019年度廣西中小學(xué)教師公開招聘,且取得筆試成績的考生(含報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下教師崗位,專業(yè)對(duì)口,并已取得符合教師資格條例規(guī)定的教師資格的,免筆試的考生),可以參加補(bǔ)錄。已確定為擬錄用人員不能再參加補(bǔ)充招聘,一經(jīng)查實(shí)一律取消當(dāng)年聘用資格,并作誠信記錄備案。補(bǔ)充招聘時(shí),參加補(bǔ)充招聘的考生只能申請(qǐng)一個(gè)補(bǔ)充招聘職位;除具備招考公告中規(guī)定的報(bào)考條件外,還應(yīng)當(dāng)符合補(bǔ)充招聘職位規(guī)定的資格條件和要求。
  (二)有關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
  1.公布招聘結(jié)果及空缺崗位時(shí)間:8月6日。
  2.復(fù)征補(bǔ)充招聘網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:8月8日9:00至8月9日17:30。
  3.資格審查時(shí)間:8月12日前。(人數(shù)達(dá)不到開考比例而取消報(bào)考崗位的,應(yīng)聘人員接到資格審查單位通知后,允許改報(bào))。
  4.面試、考核、體檢和公示等環(huán)節(jié),根據(jù)各市、縣(市、區(qū))確定的時(shí)間完成。
  (三)其他事宜。如補(bǔ)充招聘結(jié)束后仍有未招聘到合格教師的崗位,自治區(qū)不再統(tǒng)一組織二次補(bǔ)充招聘,由各設(shè)區(qū)市根據(jù)情況自行組織二次補(bǔ)充招聘。
  十、辦理聘用手續(xù)
  對(duì)公示后無異議,或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,由各市、縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障部門按本市、縣(市、區(qū))規(guī)定和流程辦理增人和聘用手續(xù)。
  十一、招聘紀(jì)律
  公開招聘工作實(shí)行誠信報(bào)考制度。應(yīng)聘人員所提交的應(yīng)聘申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、有效,并遵守考試紀(jì)律。本次招聘中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理適用《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績無效、記入誠信檔案庫等的處理;應(yīng)聘人員聘用后被查明有違紀(jì)違規(guī)行為的,由招聘單位與其解除聘用合同、予以清退。
  十二、注意事項(xiàng)
 ?。ㄒ唬┱衅笉徫患耙蟮染唧w事宜由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋。具體聯(lián)系方式見廣西中小學(xué)教師公開招聘系統(tǒng)。
  (二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以中小學(xué)教師考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試主辦方無關(guān)。請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
 
  廣西壯族自治區(qū)教育廳
  2019年2月25日

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