0771-2094277
一、招聘的基本條件
(一)報考人員必須具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.報考人員年齡原則上為18周歲以上、35周歲以下（(1983年11月22日—2000年11月22日期間出生)。對具有中級及以上專業(yè)技術(shù)資格證的，年齡放寬到45周歲（1973年11月22日以后出生）；
具體崗位詳見《2018年欽北區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘工作人員崗位信息表》附件1。
3.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
4.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.具有崗位所需的專業(yè)、技能或其他資格條件；
6.報考人員必須在報名時取得崗位要求的國家承認學歷的畢業(yè)證等相關(guān)資格證書；
（二）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.在編在職人員(含試用期內(nèi)人員)；
2.現(xiàn)役軍人；
3.在讀的普通高校非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以原已取得的學歷、學位證書報考）；
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
5.因在各級公考或事業(yè)單位招考中被認定有違紀違規(guī)行為受到禁止報考處理，且未滿處理期的人員；
6.原為公考或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員；
7.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
8.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
9.法律規(guī)定不得報考的其他情形的人員。
二、招聘的范圍和對象
（一）獲得國家承認的本科及以上學歷的人員報考的，不受戶籍所在地限制；
（二）獲得國家承認的大專學歷的人員報考的，其生源地或戶籍所在地為廣西區(qū)范圍；
（三）獲得國家承認的中專學歷的人員報考的，其生源地或戶籍所在地為欽州市范圍；
?。ㄋ模J北區(qū)駐軍隨軍家屬報考的，不受戶籍所在地限制。
本次招聘考試所涉及的戶籍、現(xiàn)役、辭退（聘）、處罰期限等有關(guān)資格條件的計算時間，均以2018年11月22日為截止日期，按足年足月累計。
三、招聘崗位及考試方式
?。ㄒ唬┽t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)需筆試和面試類崗位24個、名額35名（詳見附件1之中的崗位信息表一）。符合條件的報考人員需要參加筆試和面試。
?。ǘ┗鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)免筆試類崗位13個、名額14名（詳見附件1之中的崗位信息表二）。符合條件的報考人員不需要參加筆試，直接參加面試，采取實際操作能力測試方式進行。
（三）基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)免筆試免面試類崗位2個、名額2名（詳見附件1之中的崗位信息表三）。符合條件的報考人員不需要參加筆試和面試，采取直接考核的方式進行。
基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)指的是由政府舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。
四、報名及資格審查
?。ㄒ唬﹫竺绞?、時間及地點
1.報名方式：采用現(xiàn)場報名方式。報考人員只能報考符合條件的其中一個崗位，多報無效。報考人員須持本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證、崗位要求的相關(guān)證件（所有材料均需提供原件及復印件一份）及近期1寸正面免冠照片3張進行報名。
報名材料根據(jù)崗位要求還包括以下材料：《基層（醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)）工作經(jīng)歷證明》（報考有基層工作經(jīng)歷要求崗位的人員須提供）；所在單位出具的同意報考證明（在崗人員需提供）；師（旅）級以上部隊審批的隨軍材料（以隨軍家屬身份報考的人員須提供）；報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料。
通過資格初審后，由報考人員如實填寫并提交《2018年欽北區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘工作人員報名表》（一式二份）和《報考承諾書》（一式二份），《報名表》和《承諾書》可登錄欽北人事人才網(wǎng)下載（http://www.qbrsrc.gov.cn）。
2.報名時間： 2018年11月22日至24日。
3.報名地點：欽州市欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局一樓大廳
?。ǘ┛忌U費
考生繳費時間：2018年11月22日至11月24日。
繳費方式：現(xiàn)金繳費。
報考費標準：按桂價費〔2010〕269號文件規(guī)定的收費標準執(zhí)行，每人繳交考試費50元（50元/科）。
（三）資格審查
報名結(jié)束后，由欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局組織人員對報考人員的基本信息、所提供的材料進行審查，專業(yè)審核參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導目錄（2018年版）》進行，資格審查貫穿招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生提供虛假信息、材料的，取消考試及聘用資格。
?。ㄋ模┎贿_開考比例崗位處理
在筆試中，原則上招聘崗位名額與報考人數(shù)的比例達到1∶3及以上的崗位方能開考。通過資格審查后，區(qū)級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)機構(gòu)（欽北區(qū)人民醫(yī)院、欽北區(qū)婦幼保健院、欽北區(qū)中醫(yī)醫(yī)院，下同）招聘崗位名額與報考人數(shù)的比例為1∶1的崗位不開考，區(qū)級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘崗位名額與報考人數(shù)的比例為1：2～1：3之間的崗位、基層醫(yī)療機構(gòu)招聘崗位名額與報考人數(shù)的比例為1：3以下的崗位，確因工作需要補缺的，經(jīng)欽北區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘工作領(lǐng)導小組審核批準后可開考。
對不予開考的崗位，由欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局通知已通過資格審查且繳費的報考者，進行改報崗位。對改報崗位不成功的人員，退還其考試費。
?。ㄎ澹士甲C發(fā)放時間
《筆試準考證》、《面試準考證》由欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局會同欽北區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一制作?？忌鷧⒓涌荚嚂r，若發(fā)現(xiàn)考生身份信息與準考證上個人信息、粘貼的照片（應(yīng)與報名所交照片一致）不符，即取消考生的考試資格。如準考證出現(xiàn)打印錯誤、信息模糊等問題，請及時與制作單位聯(lián)系。
《筆試準考證》發(fā)放時間為2018年12月6日—7日；《面試準考證》發(fā)放時間為2018年12月20日—21日，考生憑有效居民身份證和收據(jù)憑證到欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局辦公室（A301室）領(lǐng)取。
準考證是報考人員參加考試的重要憑證，須妥善保管，直到招考工作結(jié)束。報考人員參加筆試、面試，必須攜帶本人準考證和有效居民身份證，兩證缺一不可。
五、考試
考試包括筆試、面試。
?。ㄒ唬┕P試
1.筆試內(nèi)容?？荚嚪轴t(yī)學專業(yè)和非醫(yī)學專業(yè)兩大類。醫(yī)學專業(yè)類以相關(guān)衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識為主；非醫(yī)學專業(yè)類以公共基礎(chǔ)知識為主。
2.筆試時間：2018年12月8日上午10:00—12:00。
3.考試地點：考試的具體地點詳見《筆試準考證》。
4.筆試方式。筆試以閉卷方式進行，滿分為100分。
5.筆試成績查詢：2018年12月中旬，考生憑身份證到欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局辦公室（A301室）進行成績查詢。
6.筆試合格分數(shù)線：根據(jù)考生的筆試成績情況，由欽北區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘工作領(lǐng)導小組研究討論劃定筆試成績合格分數(shù)線，并在欽北人事人才網(wǎng)（http://www.qbrsrc.gov.cn）公布。
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1.面試方式及合格分數(shù)線。根據(jù)各個崗位的實際要求，本次招聘面試工作分兩類方式進行：非醫(yī)學專業(yè)類采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行面試，面試分值滿分為100分，面試合格分數(shù)線為60分；醫(yī)學專業(yè)類采用實際操作能力測試方式進行面試，測試分值滿分為100分，測試合格分數(shù)線為60分。經(jīng)欽北區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘工作領(lǐng)導小組核準面試開考或因考生缺考，面試時達不到1∶3開考比例的，該崗位考生成績須達到60分以上（含60分）方為合格，面試成績不合格者，不得確定為考核人選。同一崗位考生成績都達不到60分以上的，取消該崗位的招聘計劃。
2.確定面試人選。①需筆試和面試類崗位，在筆試合格分數(shù)線以上，根據(jù)招聘崗位名額和筆試成績情況，從高分到低分按1∶3的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試總成績并列時，同時確定為面試人選；②報考免筆試崗位的，按報考資格審核合格人數(shù)直接進入面試。
對進入面試達不到1：3比例的，如招聘單位急需補充人員,須經(jīng)欽北區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘工作領(lǐng)導小組核準后才能進入面試程序（報考人數(shù)達不到筆試開考比例但經(jīng)核準開考的崗位除外）。
面試公告發(fā)布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補人選，按實有人員進行面試。面試人員名單在欽北人事人才(http://www.qbrsrc.gov.cn)公布。
3.面試時間。2018年12月22日。
4.實行資格驗證制度。結(jié)構(gòu)化面試、實際操作能力測試實行嚴格驗證制度。凡進入結(jié)構(gòu)化面試、實際操作能力測試的人員須按規(guī)定攜帶身份證、準考證，經(jīng)驗證無誤后才能進入考場。因提供的證件與應(yīng)試人員不相符的，取消報考者的資格，報考者的筆試成績也同時作廢，所有責任由報考者承擔。
5.成績公布。當天結(jié)構(gòu)化面試、實際操作能力測試結(jié)束后，在考點書面公布當天全部考生的成績。
六、考核、體檢
?。ㄒ唬┐_定考核和體檢人選
根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù)，①需筆試和面試崗位，按總成績（總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%）從高分到低分按1∶1的比例確定進入考核、體檢人選；總成績相同時，以結(jié)構(gòu)化面試或?qū)嶋H操作能力測試成績高的確定為考核人選。②免筆試崗位，按實際操作能力測試成績從高分到低分按1∶1的比例確定進入考核、體檢人選。面試成績并列的人員通過加試方式確定考核人選，具體加試方案由欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局制定并報欽北區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘工作領(lǐng)導小組審批。③報考免筆試免面試崗位人員，不受招聘名額與考生比例限制，多人具備同等條件報考同崗位的，通過考核擇優(yōu)聘用。
考核工作由欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局及招聘單位組織實施，體檢工作由欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局組織實施。
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1. 基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)免筆試免面試類崗位人員（崗位信息表三）采取直接考核的方式進行招聘，考核辦法主要參照《基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)綜合改革試點單位確認競聘資格過渡考試考核辦法》（桂衛(wèi)辦〔2010〕59號）細化執(zhí)行，考核小組由區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局和各招聘單位相關(guān)人員組成。考核內(nèi)容分為五個部分，總分值為100分，達到60分為合格。
?。?）思想政治考核（10分）：主要考核報考人員思想政治現(xiàn)實表現(xiàn)情況；
?。?）道德品質(zhì)考核（10分）：主要對報考人員職業(yè)道德、事業(yè)心、工作責任感、組織紀律和團結(jié)協(xié)作等方面進行考核；
?。?）業(yè)務(wù)能力考核（40分）：主要考核報考人員對醫(yī)療衛(wèi)生管理相關(guān)法律、法規(guī)、部門規(guī)章和專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本技能掌握情況等；
?。?）工作成績考核（30分）：主要考核報考人員工作數(shù)量和工作質(zhì)量；
?。?）廉政情況考核（10分）：主要考核報考人員遵守廉潔從醫(yī)有關(guān)規(guī)定情況。
2. 其余崗位要采取多種形式進行考核，著重應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、崗位匹配等情況，同時要對應(yīng)聘人員資格條件進行復查，應(yīng)聘人員應(yīng)按報考崗位的要求提供相關(guān)紙質(zhì)材料，由招聘單位復查是否符合招聘崗位的資格條件。經(jīng)復查不符合招聘崗位資格條件的，一律取消報考者的資格?？己藭r要對考核人選各方面的意見進行分析，采取實事求是的態(tài)度，準確把握被考核對象的情況，全面、客觀、公正地予以評價。考核結(jié)束后要形成書面考核材料，考核小組成員簽名，招聘單位及主管部門蓋章?？己朔趾细衽c不合格等次。
考核中出現(xiàn)不合格者，可從報考同一崗位面試合格的人員中按總成績由高分至低分依次遞補進行考核。
（三）體檢工作
考核結(jié)束后，由欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局指定符合規(guī)定條件的醫(yī)院進行體檢，體檢費用由報考者本人自負。體檢項目和標準參照修訂后的《公考錄用體檢通用標準（試行）》及有關(guān)規(guī)定組織實施，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。
對《公考錄用體檢通用標準（試行）》中的心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應(yīng)安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應(yīng)安排當場復檢?？忌鷮Ψ钱斎铡⒎钱攬鰪蜋z的體檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復檢申請，經(jīng)體檢實施機關(guān)批準后進行復檢。實施機關(guān)應(yīng)對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日、當場復檢的項目，不得在原體檢醫(yī)院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。按《公考錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行的體檢項目均不進行復檢。
體檢不合格者，可從報考同一崗位面試合格的人選中按總成績由高分至低分依次遞補確定考核、體檢人選，并在10個工作日內(nèi)完成，逾期不予受理。
七、公示、聘用管理
1.按照有關(guān)規(guī)定和程序，對考核、體檢均合格的人員確定為擬聘用人選，在欽北人事人才網(wǎng)進行公示。公示時間為7個工作日，經(jīng)公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理審批聘用手續(xù)。
2.經(jīng)批準聘用后，按有關(guān)程序辦理聘用等手續(xù)。
3.招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂聘用合同，確定聘用關(guān)系。聘用人員的試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期滿考核不合格的，取消聘用。
八、工作要求
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凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，不得被聘在本單位秘書、人事、財務(wù)崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。招聘單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避。出現(xiàn)其他違紀情形的，按有關(guān)規(guī)定處理。
?。ǘ﹪栏窆_招聘工作紀律。
報考人員所提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確，并遵守考試紀律。工作人員要認真履行職責，執(zhí)行回避制度。應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照有關(guān)規(guī)定從嚴處理。
九、有關(guān)說明
?。ㄒ唬﹫罂既藛T在報考期間，應(yīng)及時關(guān)注和了解欽北人事人才網(wǎng)（http://www.qbrsrc.gov.cn）發(fā)布的最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任由報考者承擔。
?。ǘ┞?lián)系方式：咨詢電話：0777-3685557（欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局）。監(jiān)督電話：0777-3686678（欽北區(qū)人力資源和社會保障局）。
原標題：2018年欽州市欽北區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘工作人員公告
欽州市欽北區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局
2018年11月16日
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