0771-2094277
一、選調(diào)原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、選調(diào)學(xué)校
匯榮小學(xué)、環(huán)湖小學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、麓湖小學(xué)、桂康小學(xué)、城區(qū)一小、城區(qū)二小、城區(qū)三小、遠(yuǎn)辰小學(xué)、臨桂一中、新龍中學(xué)
三、選調(diào)職位及職數(shù)
（一）小學(xué)選調(diào)教師 110名，各學(xué)科教師選調(diào)教師數(shù)量如下表：
?。ǘ┏踔羞x調(diào)教師15名，各學(xué)科教師選調(diào)教師數(shù)量如下表：
四、選調(diào)對象及條件
?。ㄒ唬?015年7月31日前編制在我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦中小學(xué)校（幼兒園）在職教師，年齡不限，且在我區(qū)有連續(xù)三年任教經(jīng)歷。
?。ǘ釔劢逃聵I(yè)、身體健康、為人師表、職業(yè)道德高尚。
（三）無違法違紀(jì)行為，近3年內(nèi)沒有受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
?。ㄋ模┙?年內(nèi)年度考核結(jié)果為合格及以上。
（五）報(bào)考語文教師崗位的普通話要達(dá)二級甲等及以上，其他學(xué)科教師崗位普通話要達(dá)二級乙等及以上。
?。﹫?bào)考小學(xué)教師崗位需具有大專及以上學(xué)歷和小學(xué)及以上教師資格證，報(bào)考小學(xué)語文教師崗位和小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位，不限專業(yè)，報(bào)考其余科目小學(xué)教師崗位要求專業(yè)對口，并持有相應(yīng)學(xué)科教師資格證。
?。ㄆ撸﹫?bào)考初中學(xué)科崗位要求具有本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科一致，并具有初級中學(xué)及以上相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。
?。ò耍┚幹圃谛W(xué)及幼兒園的教師，只能報(bào)考小學(xué)崗位；編制在中學(xué)的教師只能報(bào)考初中崗位；每位教師只能報(bào)考一個(gè)崗位。
五、選調(diào)程序及辦法
?。ㄒ唬┏闪⑴R桂區(qū)公開選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
領(lǐng)導(dǎo)小組由區(qū)政府、人社、財(cái)政、區(qū)編、教育等部門組成
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)具體選調(diào)事務(wù)，辦公室主任由區(qū)教育局主要領(lǐng)導(dǎo)兼任，副主任由區(qū)教育局和區(qū)人社局相關(guān)同志兼任。
?。ǘ﹫?bào)名和資格審查
報(bào)名工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織，主要采取個(gè)人自主報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名要報(bào)到具體學(xué)校的具體學(xué)科。報(bào)名后，由區(qū)教育局根據(jù)選調(diào)條件對報(bào)名者進(jìn)行資格審查。資格審查合格者，方可參加考試。
1.報(bào)名時(shí)間：2018年6月19日-21日。
2.報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)教育局人事股(八樓)
3.聯(lián)系電話：5582025 5580901
4.報(bào)名時(shí)驗(yàn)學(xué)歷證、教師資格證、普通話等級證原件，交《2018年桂林市臨桂區(qū)公開選調(diào)教師報(bào)名表》1份、近期免冠2寸照片1張及上述證件復(fù)印件各1份。
5、選調(diào)崗位職數(shù)與報(bào)名人數(shù)只有1：1時(shí)，面試成績必須達(dá)70分以上；空崗及報(bào)名人數(shù)與選調(diào)崗位不足1:1的可以補(bǔ)報(bào)，已經(jīng)報(bào)了名的教師不能改報(bào);補(bǔ)報(bào)后仍不足1:1則以1:1調(diào)整選調(diào)職位數(shù)。補(bǔ)報(bào)時(shí)間截止到6月23日中午12：00。
?。ㄈ┙M織考試
1.考試形式： 面試（說課）。面試分為100分。
2、面試（說課）時(shí)間：2018年6月30日；面試地點(diǎn)：臨桂一中（臨桂區(qū)城區(qū)興臨路7號(hào)）。
3、面試考官的組成
面試考官由桂林市臨桂區(qū)中小學(xué)教師公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組從臨桂區(qū)區(qū)外中小學(xué)教師中聘用。每個(gè)考場設(shè)考官席、監(jiān)督席、計(jì)分員席、核分員席。
4.評分辦法：
?。?）說課實(shí)行量化評分，采用百分制；每個(gè)考場7名考官，每位考官根據(jù)考生說課情況，參照評分標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立評定每位考生得分。
?。?）各要素分值可評價(jià)到小數(shù)點(diǎn)后1位小數(shù)，采用7名考官各自評出的要素分值的總分中，去掉一個(gè)最高分、去掉一個(gè)最低分，取余下5名考官評分總和的平均分（平均分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)）作為考生的最后成績。
5. 考試總成績在面試結(jié)束當(dāng)天在考點(diǎn)公布欄公布。
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桂林市臨桂區(qū)教育局
1、錄取。面試結(jié)束后，按考生的面試成績從高到低進(jìn)行錄取。如果出現(xiàn)選調(diào)崗位人數(shù)內(nèi)末位排名并列的考生，則重新組織面試。
2、公示。擬錄取名單在桂林市臨桂區(qū)教育局電子公文系統(tǒng)進(jìn)行公示，公示期5天。
3、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。公示期滿后，對公示無異議和異議無效的考生，由區(qū)教育局報(bào)區(qū)編委會(huì)審批后，按區(qū)人社局有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；選調(diào)到城區(qū)學(xué)校的教師崗位由該學(xué)校按照上級崗位設(shè)置文件的規(guī)定和要求，根據(jù)本校的崗位空缺情況，并按照本校的崗位設(shè)置實(shí)施方案對新選調(diào)進(jìn)入的教師重新進(jìn)行崗位設(shè)置，并簽訂個(gè)人承諾書，如未按照規(guī)定的時(shí)間及要求辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的人員將取消選調(diào)資格，并且5年內(nèi)不得參加教師選調(diào)。
選調(diào)工作由區(qū)教育局、人社局、編制辦等部門共同組織實(shí)施，相關(guān)部門全程監(jiān)督。
六、規(guī)范操作、嚴(yán)肅紀(jì)律
?。ㄒ唬┍局?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)加強(qiáng)對這次選調(diào)工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保選調(diào)工作有序開展。
?。ǘ?shí)行回避制度。凡與選調(diào)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的工作人員在公開選調(diào)過程中，應(yīng)當(dāng)回避。
?。ㄈ﹪?yán)格公開選調(diào)紀(jì)律，對有下列情形之一的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，涉及違法的移送司法機(jī)關(guān)處理。
1．報(bào)名人員偽造、涂改證件、證明、虛假填報(bào)，或以其他不正當(dāng)手段獲取選調(diào)資格的。
2．報(bào)名人員在面試及考核過程中作弊的。
3．參與選調(diào)工作人員指使、縱容他人作弊，或在面試過程中參與作弊的。
4．參與選調(diào)工作人員故意泄露面試題目的。
?。ㄋ模┏菂^(qū)學(xué)校公開選調(diào)教師是一項(xiàng)極其嚴(yán)肅的工作，涉及面廣、社會(huì)關(guān)注度高，事關(guān)我區(qū)師德師風(fēng)建設(shè)和教育事業(yè)的發(fā)展，各相關(guān)部門要密切配合，相關(guān)工作人員必須秉公辦事，嚴(yán)格把握條件，按規(guī)定程序操作，確
保選調(diào)工作公平、公正。對選調(diào)工作中徇私舞弊者，將依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。
本公告由桂林市臨桂區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：2018年桂林市臨桂區(qū)中小學(xué)教師公開選調(diào)報(bào)名表
附件：2018年桂林市臨桂區(qū)中小學(xué)教師公開選調(diào)報(bào)名表
桂林市臨桂區(qū)教育局
2018年6月14日
