綜合分析題的思維框架包括四個維度:實務(wù)維度、時間維度、空間維度和價值維度。許多考生在看到這幾個維度后就覺得無從下手了。而其中最重要的還是實務(wù)維度,為讓考生對其有一個更為清晰的了解,我們將實務(wù)維度解析出來。實務(wù)維度主要包含四個方面,分別是主體、技術(shù)、制度、環(huán)境。
第一,思考主體解構(gòu)——主體分析法、宏觀分析法
主體包含兩個方面,分別是構(gòu)成和方面。主體的構(gòu)成主要是依據(jù)宏觀、中觀和微觀三方面角度來分類的。宏觀方面主要包括政府、社會和國家等,中觀則包括一些社會組織,如醫(yī)院、學(xué)校、企業(yè)、協(xié)會和民間組織等,微觀則主要是個人維度。主體的構(gòu)成可結(jié)構(gòu)成為主體分析法。該方法應(yīng)用范圍最關(guān),在材料中的體現(xiàn)十分明顯。若材料中包含多個主體時,考生們可以通過主體分析法來分析材料和設(shè)置答案,使得答案具有邏輯性。
此外,在主體方面,利益問題需要重點關(guān)注,也就是五位一體的利益,此種分類也可用來分析材料和寫答案。因為只要關(guān)系到國家發(fā)展大計,在材料涉及到國家發(fā)展的時候,就可以優(yōu)先考慮能否通過利益維度來分析和歸類。如:2010年國家省級第二題。請結(jié)合給定資料中的具體事例,談?wù)勀銓?ldquo;海洋的污染將毀滅魚兒的家園,但讓人類不寒而栗的毀滅絕非僅此而已”這句話的理解。此類題型需要考生在做題過程中保持邏輯性和方向感。
第二,思考空間解構(gòu)——內(nèi)外因分析法
空間維度包括物理空間和思維空間,而物理空間分為國內(nèi)和國外,思維空間則包含內(nèi)因和外因。許多考生常常會把內(nèi)外因搞混,值得注意的是,在判斷內(nèi)外因的時候主要還要考慮題干中的主體,材料中說的題干中主體的原因,那就可以歸為內(nèi)因,反之歸為外因。如2010年國考地市級的一道題,問“《渤海碧海行動計劃》近期目標(biāo)難以實現(xiàn)的原因”,材料中包含“渤海是內(nèi)海,自身封閉性強,交換能力差,一旦污染,自我恢復(fù)周期至少需要15年”的表述,也有“《計劃》本 身是政策性文件,不具有法律強制性效應(yīng)”的表述。在對這兩者進行選擇時,許多考生往往選擇前者,但題干中問的是《計劃》而非渤海,其內(nèi)因則應(yīng)該是后者,而不是前者。許多考生在分析原因時都傾向于優(yōu)先考慮內(nèi)外因,這是可以的,但一般來講,若字?jǐn)?shù)要求為200字以上,就可以考慮其他分類,因為字?jǐn)?shù)過多,使用兩種維度分析時就像是文章段落,而不是分類了。
第三,思考實務(wù)結(jié)構(gòu)——實務(wù)分析法
如果以上幾種方法都無法對材料進行歸納,那么就可以考慮通過實務(wù)維度來分類了。實務(wù)維度包括主體、技術(shù)、制度、環(huán)境。與主體相關(guān)的,如:主體的構(gòu)成和方面,只需提及的都可歸納到主體類別中。與技術(shù)相關(guān)的包括硬技術(shù)(人力物力財力和科技)和軟技術(shù)(管理的方式方法等),只需提到這里的任何一種都可歸為技術(shù)維度。和制度有關(guān)的包括非正式制度(風(fēng)俗習(xí)慣)和正式制度(體制、機制、制度)等相關(guān)表達(dá)都可歸到制度維度。最后是生態(tài)環(huán)境維度,只要與社會環(huán)境和自然環(huán)境相關(guān)的表達(dá)都可歸到此類。
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