一、招聘原則
按照德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、平等、競爭、擇擾”的原則,通過報名審查、面試、體檢等程序擇優(yōu)確定錄用人員。
二、崗位基本要求
1.品行端正、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng),具備愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞精神,服從工作安排,具有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神。
2.能夠保守工作秘密,具有一定的語言文字組織、表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)能力;身體健康,無精神疾病史,有良好的心理素質(zhì)和健康體質(zhì)。
3.年齡原則上要求35周歲以下(優(yōu)秀可適當(dāng)放寬至38周歲)的中國公民,男女不限。

四、薪酬
底薪+ 績效。
五、報名事項
(一)報名時間
2025年5月23日—2025年6月31日(超過該時間可繼續(xù)投簡歷,作為增加招聘人數(shù)的備用人選)。
(二)報名方式及要求
采用網(wǎng)上報名方式,應(yīng)聘者將個人簡歷、畢業(yè)證材料發(fā)送到郵箱:bssk2877277@163.com。郵件名和附件名統(tǒng)一命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
(三)注意事項
1.應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀、理解崗位資格條件,根據(jù)崗位條件和要求對口報名.
2.報名時請按要求正確填寫手機(jī)號碼,并保持通訊工具暢通。
3.應(yīng)聘人員報名信息必須詳細(xì)、真實、準(zhǔn)確。
六、資格審查
由公司人力資源部對應(yīng)聘者的材料按崗位條件要求進(jìn)行資格初步審查,在符合報名條件人員中根據(jù)應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)按比例擇優(yōu)確定人選。應(yīng)聘者所提交的各項材料內(nèi)容必須真實,對弄虛作假或條件不符的,不予受理或取消錄用資格。
七、面試
面試采用單獨(dú)面試方式進(jìn)行,主要考察面試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動機(jī)匹配性和舉止儀表等。
招聘單位對符合條件的簡歷投遞對象另行通知面試時間。
八、體檢
面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績從高分到低分,按招聘職位人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單,按要求到百色市三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。
九、聘用
體檢通過后,由公司人力資源部確定擬聘用人員名單,辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。聘用人員實行聘用合同制,試用期為6個月,試用期不合格的解除聘用合同,試用期通過后正式錄用。
十、工作地點(diǎn)
百色市公園路政務(wù)服務(wù)中心三樓。
十一、有關(guān)說明
相關(guān)問題咨詢,請聯(lián)系:0776-2877277、18007764978。
百色數(shù)字科技信息有限公司
2025年5月23日
2025年5月23日