一、面試入圍人選的確定
根據(jù)《2023年北海市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》規(guī)定:“進(jìn)入面試人選根據(jù)招聘單位計劃聘用人數(shù)與面試人選1:3的比例,按照筆試合格總成績從高分到低分的順序,確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試合格總成績并列時,同時確定為面試入圍人選。”“招聘崗位通過合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的1:3面試比例或因有考生放棄面試資格、資格審核不合格等原因造成合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試開考比例的,應(yīng)核減或取消該崗位招聘計劃數(shù)。但對個別確需當(dāng)年補(bǔ)缺的崗位,由用人單位申請,主管部門同意,經(jīng)市人社局核準(zhǔn)后可按1:2以上比例開考。兩年內(nèi)多次招聘并經(jīng)降低資格條件后仍未招聘到人的崗位,或者入圍面試考生的筆試總成績達(dá)到全市同試卷類別全部實考兩科的考生筆試總成績平均分的崗位,確需當(dāng)年補(bǔ)缺,經(jīng)招聘單位申請,主管部門同意,市人社局核準(zhǔn)后可按1:1比例開考。”。按照筆試合格總成績從高分到低分的順序,確定曾春涓等470名考生為入圍面試資格審查人選(具體人員名單見附件)。招聘崗位達(dá)不到公告規(guī)定開考比例的,核減指標(biāo)或取消該崗位的聘用計劃。
比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試合格總成績并列時,同時確定為入圍面試資格審查人選。
二、報送資格審查材料的時間、方式
(一)報送時間:2023年6月19日至6月21日。
(二)報送材料及方式
請入圍面試資格審查考生按《2023年北海市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》要求,將本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證、報名登記表、戶口簿(大專學(xué)歷以下人員須提供)以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等復(fù)印件,通過傳真、郵寄或直接送達(dá)的方式提供給《2023年北海市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》中相應(yīng)的資格審查單位。
未入圍考生不需報送材料。
三、報送材料的要求
凡有關(guān)材料主要信息不實,影響資格審查結(jié)果的,招聘單位和主管部門按人事管理權(quán)限報批同意后有權(quán)取消其參加面試的資格。
2023年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供報考崗位資格條件所需的有關(guān)證件(包括學(xué)歷、學(xué)位證書和職業(yè)或執(zhí)業(yè)資格等)的截止時間為2023年7月31日,逾期將視為自動放棄面試資格處理。
出現(xiàn)未能通過面試資格審查或自愿放棄面試情形的,按照筆試合格總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人員,遞補(bǔ)人選的資格審查同上。
逾期不報送資格審查材料者,視為放棄面試資格。
我市將以面試公告的形式將面試資格審查合格人員名單在北海人才網(wǎng)(http://www.bhrc.cn)上公布,敬請關(guān)注。
面試資格審查咨詢電話、傳真電話、面試資格審查材料郵寄地址請查詢《2023年北海市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》。
2023年北海市市直事業(yè)單位(不含市直衛(wèi)健、北海職業(yè)學(xué)院)公開招聘工作人員面試擬定于2023年7月8日(星期六)進(jìn)行。
另:北海職業(yè)學(xué)院(含實驗幼兒園)教師崗位面試時間由北海職業(yè)學(xué)院另行通知。北海市體育運動學(xué)校教師崗位面試時間由銀海區(qū)另行通知。
四、健康管理
考生須做好自我健康管理。備考期間,應(yīng)加強(qiáng)個人健康監(jiān)測,盡量減少不必要的外出、聚集,出行乘坐公共交通工具時須佩戴口罩,避免身體健康出現(xiàn)異常,影響面試??忌坏┌l(fā)現(xiàn)發(fā)熱、乏力、咳嗽、咽痛、腹瀉、嘔吐等身體不適癥狀,要主動到醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查,并向招聘單位報備。
注:北海職業(yè)學(xué)院(含實驗幼兒園)教師崗位、市直衛(wèi)健(含市衛(wèi)生學(xué)校附屬醫(yī)院)、各縣區(qū)事業(yè)單位面試資格審查公告分別由北海職業(yè)學(xué)院、市衛(wèi)健委、各縣區(qū)人社局發(fā)布。
附件:2023北海市市直(不含市直衛(wèi)?。┦聵I(yè)單位公開招聘工作人員入圍面試資格審查人選名單.xlsx
北海市人力資源和社會保障局
2023年6月14日
原文標(biāo)題:2023年北海市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格審查公告
文章來源:https://www.bhrc.cn/index/index/article/id/3609.html