一、招聘對象
招聘對象為取得研究生學歷、碩士以上學位的高校畢業(yè)生(含國內高校和境外高校應屆或往屆畢業(yè)生,境外高校畢業(yè)生需取得教育部境外學歷學位認證)和具有中級以上專業(yè)技術職稱的專業(yè)技術人員,其中具有中級專業(yè)技術職稱的須取得全日制本科學歷、學士學位,具有副高級專業(yè)技術職稱的須取得本科學歷、學士學位。
二、招聘人數(shù)
百色市2022年秋季計劃招聘“紅城匯智”人才20名(具體招聘職位詳見“附件2”),全部使用財政全額撥款事業(yè)編制。
三、招聘方式
根據《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》,本次招聘專業(yè)技術十級以上崗位或獲碩士學位人員,采取免筆試、直接面試的方式。
四、資格條件
應聘人員除了具備《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》報考資格條件外,還應符合以下條件:
(一)政治素質過硬,具有正確的政治立場,愛黨愛國,服從大局,服從組織安排。
(二)作風正派,品行良好,廉潔自律,樂于奉獻,志愿到基層一線和艱苦邊遠地區(qū)工作。
(三)取得研究生學歷、碩士以上學位的高校畢業(yè)生或具有中級以上專業(yè)技術職稱的專業(yè)技術人員,其中具有中級專業(yè)技術職稱的須取得全日制本科學歷、學士學位,具有副高級專業(yè)技術職稱的須取得本科學歷、學士學位。
應聘人員須在2023年7月31日前取得畢業(yè)證書和相應學位證書。未在規(guī)定時間內取得學歷學位的,取消聘用資格。要求具有專業(yè)技術職稱或職業(yè)資格證書的須在2022年9月18日前取得相應專業(yè)的證書。
(四)年齡在18周歲以上、35周歲以下〔1986年9月18日至2004年9月18日期間出生〕,具體年齡要求詳見職位表。
(五)符合招聘職位要求的其他資格條件。
有下列情形之一的,不得報名:
(一)百色市范圍內〔含12個縣(市、區(qū))〕在職在編(“在編”指已入實名編的人員)的公考、參公人員和事業(yè)單位工作人員。
(二)曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職、在校或者工作期間受過處分、在各類考試中被認定有舞弊等嚴重違反相關紀律行為的,涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的。
(三)簽訂有服務年限且服務年限未滿的。
(四)尚在新錄用(聘用)人員試用期或擔任領導職務試用期未滿的。
(五)在讀的非應屆畢業(yè)生。
(六)法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形。
本次招聘所涉及的服務年限、試用期、取得相應職稱和資格證書年限、工作經歷等有關資格條件的計算時間,均以2022年9月18日為截止日期,年限按足年足月足日計算。
五、招聘程序
(一)職位查詢
應聘人員可登錄百色黨建網(www.bsdjw.gov.cn)、百色人才網(bs.gxrc.com)查閱職位信息。
(二)報名
采取網上報名的方式,不收取任何報名費和考試費,每位應聘人員僅限報考一個職位。
應聘人員于2022年9月18日9:00至10月28日17:00期間登錄百色人才網“百色市2022年紅城匯智人才秋季招聘網上報名系統(tǒng)”報名,如實填寫報名信息,提交報名申請,并上傳以下報名材料(PDF掃描件):
1.本人有效居民身份證。
2.本科、研究生階段的學歷學位證書和《教育部學歷證書電子注冊備案表》,獲得境外學歷學位的,須提供經國家教育部留學服務中心認定的學歷認證證明。
3.屬于2023年應屆畢業(yè)生,報名時未取得畢業(yè)證的,須提供有學校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》《成績單》和《教育部學籍在線驗證報告》。
4.應聘職位所需的相關材料,如職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等。
報名確認前或者未通過資格審查的,可以直接在網上改報其他職位;報名確認后尚未進行資格審查或者已通過資格審查的,不能改報其他職位。
(三)資格審查
招聘單位根據應聘人員在網上提交的申請材料進行資格審查。應聘人員一般可在報名確認次日起5日內,通過報名系統(tǒng)查詢資格審查結果,資格審查具體所需時長視實際情況而定。
應聘人員須同時符合報考資格條件和報考職位要求。報名時所提交的申請材料必須真實、準確,因報名提交的申請材料不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息,而造成資格審查、考察不通過等后果,由應聘人員自行承擔責任。
(四)面試
1.面試資格復審。通過網上資格審查人員,須攜帶報名申請材料原件在指定時間到指定地點進行面試資格復審,領取面試通知書。除《報名表》《教育部學歷證書電子注冊備案表》《教育部學籍在線驗證報告》外,其他證件當場核驗后一律退還考生。
面試資格復審主要審查應聘人員是否符合本職位報考條件。通過面試資格復審的,給予發(fā)放面試通知書。對不符合條件或材料不真實且涉及報考資格的,招聘單位有權取消其面試資格。放棄面試資格的應聘人員須提交書面申請,不按要求提交書面放棄申請的視為自動放棄面試資格。
面試資格復審時間和地點待定,以面試公告為準。
2.面試時間和地點。
面試時間:2022年11月5日(星期六)。
面試地點:百色市城區(qū)(詳見面試通知書)。
面試合格分數(shù)線為70分(按百分制計算),低于70分的不再進入體檢和考察環(huán)節(jié)。
(五)體檢和考察
1.體檢。按照事業(yè)單位招聘工作人員體檢有關規(guī)定組織實施,由招聘單位指定具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構進行體檢。體檢標準參照《公考錄用體檢通用標準(試行)》,按照《公考錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢費由招聘單位承擔。
根據計劃招聘人數(shù)與體檢、考察人選1:1的比例,按照同一職位面試成績從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。面試成績相同時,同時確定為體檢、考察人選。
體檢時間:2022年11月6日(星期日)上午。
2.考察。組成考察組對考察對象進行考察,主要考察應聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況,并提出聘用建議。考察時,考察對象須提供報名材料原件給考察組進行資格復審。
出現(xiàn)體檢、考察不合格,或者本人主動放棄應聘資格的,招聘單位可視情況決定是否從同一職位面試合格人員中遞補。經研究認為確無合適人選的,可以不確定體檢、考察人選,該職位空缺。
(六)公示和聘用
根據面試、體檢和考察情況,由招聘單位擇優(yōu)確定擬聘人員,經部務會研究同意后,將在百色黨建網、百色人才網公示7個工作日。公示期滿,沒有問題或者所反映問題不影響聘用的,按程序辦理聘用手續(xù)。
經市委人才工作領導小組辦公室復核,符合百色市急需緊缺專業(yè)目錄范圍內的聘用人員,可自愿與市委人才工作領導小組辦公室簽訂《引進高層次人才服務協(xié)議書》,服務時間一般為5年。引進人才試用期滿合格,依據人才認定層次和簽訂的服務協(xié)議可享受相關人才待遇。
(七)崗位分配
使用市級“人才編制池”編制招聘并在市級單位范圍統(tǒng)一調配,綜合個人專業(yè)特長、個人意愿及用人單位實際需求情況安排到相關市級行政機關、事業(yè)單位或直屬企業(yè)工作。工作期間表現(xiàn)優(yōu)秀,晉升到八級以上管理崗位或取得副高級以上專業(yè)技術職稱,符合公考調任條件的,可以根據個人意愿調任到行政機關工作。
(八)報到
被聘用的紅城人才須在規(guī)定時間內到崗報到。屬于2023年應屆畢業(yè)生的,在取得相應的學歷學位證書后報到。
六、其他事項
(一)應聘人員提供的申請材料必須真實、準確。如提供的申請材料或者信息不實,涉及招聘資格的,取消應聘資格。凡偽造學歷證明及其他有關證件騙取招聘資格的,按照有關規(guī)定移交相關部門處理。
(二)百色黨建網(www.bsdjw.gov.cn)、百色人才網(bs.gxrc.com)為本次招聘指定工作網站,招考過程有關事項將在該網站發(fā)布,請及時關注。
(三)應聘人員在整個招聘期間必須保持通訊暢通,通訊方式如有變化,應及時聯(lián)系聘用機關。應聘人員不按規(guī)定的時間、地點要求參加招聘各環(huán)節(jié)工作,視作放棄資格。
(四)本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級基數(shù)。
(五)報考政策咨詢和監(jiān)督電話:
咨詢電話:0776-2823471,2856039;
監(jiān)督電話:0776-12380。
附件:附件1:百色市2022年“紅城匯智”人才秋季招聘報名表.doc
附件:附件2:百色市2022年“紅城匯智”人才秋季招聘職位表.xls
中共百色市委員會組織部
2022年9月15日
原文標題:百色市2022年“紅城匯智”人才秋季招聘公告
文章來源:https://bs.gxrc.com/Article/info/1879dd83-6487-488b-9aa6-2438186ed83e