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廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院2021年度公開(kāi)招聘工作人員13人

作者:志公教育     來(lái)源:廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局     時(shí)間:2021-09-01 14:49:47     閱讀:

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))及有關(guān)文件精神,結(jié)合本院實(shí)際工作需要,現(xiàn)將本院2021年度公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、單位簡(jiǎn)介

廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院(以下簡(jiǎn)稱(chēng)廣西地質(zhì)職工醫(yī)院)隸屬于廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)自治區(qū)地礦局),為集綜合醫(yī)療、職業(yè)病療養(yǎng)、體檢為一體的正處級(jí)公益二類(lèi)事業(yè)單位。具體情況請(qǐng)請(qǐng)登陸廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院網(wǎng)站(www.gxdzzgyy.com)查看招聘單位簡(jiǎn)介。

二、招聘崗位   

本次公開(kāi)招聘工作崗位10個(gè),招聘工作人員13名,具體崗位及要求詳見(jiàn)《廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院2021年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。專(zhuān)業(yè)設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄(2021年)》(附件4)。 

三、報(bào)名基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治素質(zhì)好;

(二)18周歲及以上;

(三)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(四)具有良好的品行,愛(ài)崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng);

(五)身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(六)具有符合崗位要求的文化程度、知識(shí)和工作能力,專(zhuān)業(yè)目錄參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄(2021年版)》,崗位條件詳見(jiàn)附件《廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院2021年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》;

(七)本公告中高校畢業(yè)生包含2021屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,其中2021屆畢業(yè)生須在2021年7月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);

(八)招聘崗位資格條件中年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的時(shí)間計(jì)算,均以報(bào)名首日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。全日制學(xué)習(xí)或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

(九)符合崗位所需要的其他條件。

四、報(bào)考人員存在下列情形之一的,不得報(bào)考、聘用,或取消聘用資格

(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或曾被開(kāi)除公職的;

(二)公考或事業(yè)單位工作人員被辭退、開(kāi)除未滿(mǎn)5年的人員;

(三)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法或違紀(jì)正在被查處的;

(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(五)在各級(jí)公考和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

(六)現(xiàn)役軍人;

(七)在讀的普通高校非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考);

(八)專(zhuān)業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的或其他不符合招聘有關(guān)要求的;

(九)報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

(十)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

五、招聘工作的步驟和程序

本次公開(kāi)招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考核、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同的步驟依次進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘信息地址

1.本次公開(kāi)招聘公告、擬聘人員公示信息以及其他調(diào)整崗位招聘條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間等情形的:在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)和廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.gxdzzgyy.com)發(fā)布。

2.本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開(kāi)考比例調(diào)整、成績(jī)公布、考試通知、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜:在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)和廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.gxdzzgyy.com)發(fā)布。

(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查方式

1.報(bào)名及資格審查的方式:本次公開(kāi)招聘報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查方式,不接受短信、電話(huà)或電子郵件等其他形式報(bào)名。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位,不得重復(fù)報(bào)名。報(bào)名期內(nèi),未通過(guò)報(bào)名資格審查的報(bào)名人員可以直接改報(bào)其他崗位。

2.報(bào)名及資格審查時(shí)間:2021年9月9日—9月13日(3個(gè)工作日),上午8: 00至12:00,下午14:30至17:30。

3.報(bào)名及資格審查地址:廣西柳州市魚(yú)峰區(qū)洛維路89號(hào)廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院勞人科。可乘坐22路公共汽車(chē)到大橋底村公交站下車(chē)。

(三)資格審查

報(bào)考人員須攜帶以下有關(guān)材料:

1.報(bào)考人員本人有效居民身份證原件和復(fù)印件(各一份)。

2.《廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院2021年度公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)(A4正反面打印,一式二份),并在表中簽名處用黑色簽字筆或鋼筆親筆簽名。

3.報(bào)考崗位所要求專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)證和學(xué)位證(國(guó)外學(xué)歷學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)原件和復(fù)印件(各一份)。

4.報(bào)考崗位所要求職稱(chēng)或職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)原件和復(fù)印件(各一份)。

5.所在單位出具的同意報(bào)考證明原件(在職的報(bào)考人員提供,須加蓋公章)(一份)。

對(duì)于在職的報(bào)考人員,開(kāi)具所在單位同意報(bào)考證明確有困難的,須在資格審查時(shí)提交書(shū)面說(shuō)明,經(jīng)本院同意,可在考核前提供。考核前未能提供單位同意報(bào)考證明的,取消考核資格。

6.報(bào)名有工作經(jīng)歷要求崗位的,需提供社保證明、勞動(dòng)合同等工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件(各一份)。

7.擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生提供檔案存放證明和《擇業(yè)期未落實(shí)工作單位承諾書(shū)》(附件3)原件一份,并親筆簽名并按手印。

擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生:是指國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生和在國(guó)家、自治區(qū)規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,且其戶(hù)口、檔案和組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?;蚋骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

8.考生報(bào)名當(dāng)日“廣西健康碼”個(gè)人信息截圖彩色復(fù)印件一份。

前來(lái)報(bào)考的人員應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩,除核驗(yàn)身份時(shí)按要求摘除口罩外,進(jìn)出本院辦公大樓期間應(yīng)全程佩戴口罩。等待區(qū)排隊(duì)期間,應(yīng)保持1米間隔。

進(jìn)入報(bào)名及資格審查現(xiàn)場(chǎng)時(shí),應(yīng)主動(dòng)出示“廣西健康碼”查驗(yàn)并接受體溫測(cè)量。持“廣西健康碼”綠碼及現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(<37.3℃)的方可進(jìn)入報(bào)名及資格審查現(xiàn)場(chǎng)。持“廣西健康碼”非綠碼的考生和來(lái)自國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生,須提供7天內(nèi)(9月3日及以后)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明,并作出書(shū)面承諾后,方可進(jìn)入報(bào)名及資格審查現(xiàn)場(chǎng),否則不能進(jìn)入。

如考生“廣西健康碼”為綠碼,現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫≥37.3℃或有咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等身體不適情況者需到隔離觀(guān)察區(qū)等候,使用水銀體溫計(jì)再次測(cè)量體溫,仍然不正常或仍有咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等身體不適情況的考生,須提供7天內(nèi)(9月3日及以后)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明,并作出書(shū)面承諾后方可進(jìn)入報(bào)名及資格審查現(xiàn)場(chǎng),否則不能進(jìn)入。

報(bào)考人員有不配合考試防疫工作、不如實(shí)報(bào)告健康狀況、隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息,提供虛假防疫證明材料(信息)等情形的,按有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。若以上與柳州市最新防疫制度相沖突,以柳州市最新防疫制度為準(zhǔn)。

    10.本人近期兩寸正面免冠彩色證件照2張,同時(shí)把電子版相片發(fā)送到指定郵箱(42972602@qq.com)。

9.報(bào)考人員委托他人進(jìn)行報(bào)名資格審查的,除上述材料外,還須提交報(bào)考人員本人親筆簽名的委托書(shū)原件(明確被委托人姓名和有效居民身份證號(hào))及被委托人有效居民身份證原件和復(fù)印件(各一份)。報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確,報(bào)考信息填寫(xiě)錯(cuò)漏或根據(jù)考生報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上考生本人造成后果的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

報(bào)名資格審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù),資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或弄虛作假提供虛假材料等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格。

本院將于報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)以發(fā)送短信、郵件或電話(huà)等方式通知資格審查結(jié)果。

(四)開(kāi)考崗位的確認(rèn)和公布

原則上,各崗位招聘人數(shù)與通過(guò)報(bào)名資格審查人數(shù)的比例達(dá)到1:3的崗位方可開(kāi)考。達(dá)不到1:3開(kāi)考比例,確需補(bǔ)缺的,按規(guī)定進(jìn)行核準(zhǔn)后才能開(kāi)考。

因達(dá)不到開(kāi)考比例需減少或取消崗位招聘計(jì)劃的,降低開(kāi)考比例、調(diào)整招聘安排或增加考試考核環(huán)節(jié)的,按規(guī)定程序進(jìn)行核準(zhǔn)后可以調(diào)整,調(diào)整后及時(shí)在自治區(qū)地礦局和廣西地質(zhì)職工醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布變更公告,并由本院通過(guò)電話(huà)告知相關(guān)招聘崗位的資格審查通過(guò)人員。調(diào)整招聘崗位條件后原未通過(guò)資格審查人員符合崗位條件的可以進(jìn)行二次報(bào)名,已通過(guò)資格審查人員無(wú)需二次報(bào)名,報(bào)名方式不變。

因達(dá)不到開(kāi)考比例需調(diào)整崗位招聘條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間的,按規(guī)定程序核準(zhǔn)備案后,在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)和廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.gxdzzgyy.com)發(fā)布變更公告,并由本院通過(guò)電話(huà)告知相關(guān)招聘崗位的資格審查通過(guò)人員。

(五)筆試

1.筆試公告

筆試前,在自治區(qū)地礦局和廣西地質(zhì)職工醫(yī)院網(wǎng)站上發(fā)布筆試公告。公布需要筆試的崗位、筆試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。筆試公告發(fā)布日距筆試之日不少于5個(gè)工作日。

2.打印筆試準(zhǔn)考證

筆試前,考生須按要求自行下載、打印準(zhǔn)考證??忌殧y帶本人準(zhǔn)考證和身份證原件參加筆試。

筆試準(zhǔn)考證下載打印相關(guān)事宜:在筆試公告中公布。

3.筆試科目和內(nèi)容

筆試科目按招聘崗位業(yè)務(wù)類(lèi)型確定,同類(lèi)崗位筆試科目相同,使用相同試卷。筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位所需專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩大部分組成,各部分所占分值比例為4∶6。筆試成績(jī)實(shí)行百分制??荚嚂r(shí)限為120分鐘。筆試崗位考試科目在筆試公告時(shí)對(duì)外公布。

4.筆試時(shí)間

待定(具體見(jiàn)筆試公告)。

5.筆試地點(diǎn)

待定(具體見(jiàn)筆試公告)。

(六)面試

1.進(jìn)入面試范圍人選的確定

面試范圍人選的確定以崗位招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序,確定進(jìn)入面試范圍的人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。達(dá)不到1:3開(kāi)考比例但已經(jīng)核準(zhǔn)開(kāi)考的崗位,所有已參加筆試的人員為該崗位進(jìn)入面試范圍人選。

2.面試公告

面試公告在自治區(qū)地礦局和廣西地質(zhì)職工醫(yī)院網(wǎng)站上發(fā)布。公布面試崗位、進(jìn)入面試人員名單、面試的形式、面試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。面試公告發(fā)布后,如有報(bào)考人員自愿放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人數(shù)面試。

發(fā)布面試公告的時(shí)間:距面試之日至少5個(gè)工作日。

3.面試形式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式;結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試報(bào)考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力;面試滿(mǎn)分值為100分。

4.面試成績(jī)相關(guān)事項(xiàng)

核準(zhǔn)開(kāi)考或因考生缺考的崗位,面試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生成績(jī)須達(dá)到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。考生成績(jī)都達(dá)不到70分的,取消該崗位的招聘。

面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)宣布,并于當(dāng)天面試結(jié)束后,在本院工作區(qū)域內(nèi)、自治區(qū)地礦局和廣西地質(zhì)職工醫(yī)院網(wǎng)站公布。

5.面試時(shí)間

待定(具體見(jiàn)筆試公告)。

6.面試地點(diǎn)

待定(具體見(jiàn)筆試公告)。

(七)考核

試結(jié)束后,本院根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與考核人選1∶1的比例,按照同一崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)從高分到低分的順序確定考核人選。面試績(jī)相同時(shí),以筆試成績(jī)高的確定人選,筆試成績(jī)依然相同的,一同進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。由院領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)考核情況集體研究擇優(yōu)確定擬聘人選。

出現(xiàn)考核不合格或者自愿放棄考核資格的(其中自愿放棄考核資格人員須提交一份本人親筆簽名的“自愿放棄考核資格申請(qǐng)書(shū)”),從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)??己谁h(huán)節(jié)遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)1次。沒(méi)有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計(jì)劃。

考核工作由本院公負(fù)責(zé)組織實(shí)施??己酥饕疾鞈?yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況,同時(shí)要對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

對(duì)于在職的報(bào)考人員,必須在考核時(shí)提供所在單位同意報(bào)考證明。在指定時(shí)限內(nèi)無(wú)法提供的視為放棄考核資格。本院可從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照面試成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)考核人選,遞補(bǔ)1次。

凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,無(wú)法進(jìn)行有效考核的,不得確定為擬聘人員。

考核時(shí)間另行通知。

(八)體檢

考核結(jié)束后,按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人選1:1的比例確定體檢人員。

體檢工作嚴(yán)格按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

按照有關(guān)規(guī)定制定招聘工作人員體檢工作方案,按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于指定事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢醫(yī)療通知》(桂人社函〔2019〕160號(hào))文件規(guī)定,組織擬聘人員到柳州市事業(yè)單位勞人綜合管理部門(mén)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公考錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

出現(xiàn)體檢不合格或放棄情形的,按照考試、考核結(jié)果順次確定遞補(bǔ)人員。體檢環(huán)節(jié)遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)1次。沒(méi)有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計(jì)劃。

(九)公示   

本院根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、考核情況和體檢結(jié)果,經(jīng)本院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,擇優(yōu)確定擬聘用人員,經(jīng)自治區(qū)地礦局審核后,在廣西勞人考試網(wǎng)、自治區(qū)地礦局網(wǎng)站和廣西地質(zhì)職工醫(yī)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱(chēng)、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。公示期為7個(gè)工作日。因無(wú)考核、體檢合格人選或報(bào)考人員本人自愿放棄而被取消招聘計(jì)劃的崗位,在公示中注明。擬聘人員名單公示后,不再遞補(bǔ)。

(十)聘用   

經(jīng)公示無(wú)異議人員,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、本院和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

(二)本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)為:0772-3350351(廣西地質(zhì)職工醫(yī)院紀(jì)檢部門(mén))。

七、招聘工作相關(guān)人員及聯(lián)系方式 

招聘工作聯(lián)系人及聯(lián)系方式:馬圣、黃彩先,電話(huà):0772-3350663。

附件1:廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院2021年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xls

附件2:廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院2021年度公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx

附件3:擇業(yè)期未落實(shí)工作承諾書(shū).docx

附件4:2021年廣西區(qū)考考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)目錄.xls

     

     

     

     

     

    原文標(biāo)題:廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)職工醫(yī)院2021年度公開(kāi)招聘工作人員公告

    文章來(lái)源:http://dkj.gxzf.gov.cn/xwzx/gggs/t9948576.shtml

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