一、單位簡介  

廣西壯族自治區(qū)第三地質(zhì)隊(duì)是直屬廣西地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局的公益二類事業(yè)單位，成立于1963年3月，是以桂南沿海地區(qū)為主要工作區(qū)、以地質(zhì)勘查為主業(yè)的綜合性地質(zhì)隊(duì)，負(fù)責(zé)基礎(chǔ)性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術(shù)性工作及從事其他地質(zhì)工作?，F(xiàn)有在職職工156人，下設(shè)地質(zhì)勘查分隊(duì)、水工環(huán)地質(zhì)勘察院、基礎(chǔ)工程公司、測繪公司、實(shí)驗(yàn)室等部門。

在非金屬礦產(chǎn)勘查方面具有獨(dú)特的工作經(jīng)驗(yàn)及優(yōu)勢，自成立以來承擔(dān)并完成桂西和桂南沿海地區(qū)各類地質(zhì)礦產(chǎn)勘查項(xiàng)目300余項(xiàng)，提交高嶺土、稀土、陶土、膨潤土、石英砂、石膏、煤、鐵、錳、鉛、鋅、銀等大中型礦床二十多處。2006年以來提交大型高嶺土礦床8處，累計(jì)探明高嶺土資源量9.27億噸，潛在經(jīng)濟(jì)價(jià)值2000多億元。由于找礦成果顯著，榮獲原國土資源部“全國地質(zhì)勘查行業(yè)先進(jìn)集體”、“科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)”二等獎(jiǎng)、“全國地質(zhì)勘查行業(yè)優(yōu)秀地質(zhì)找礦項(xiàng)目”一、二等獎(jiǎng)、全國礦產(chǎn)資源委員會(huì)礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量報(bào)告獎(jiǎng)一、三等獎(jiǎng)、廣西地質(zhì)學(xué)會(huì)會(huì)員“十大地質(zhì)找礦成果”獎(jiǎng)、廣西地礦局地質(zhì)勘查成果獎(jiǎng)一、三等獎(jiǎng)榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)，是自治區(qū)地礦系統(tǒng)“文明單位”，為國家和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展建設(shè)做出了突出貢獻(xiàn)。

二、招聘崗位及人數(shù)  

本次公開招聘實(shí)名編制工作人員10名，具體崗位及要求詳見附件《廣西壯族自治區(qū)第三地質(zhì)隊(duì)2021年度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》。專業(yè)設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年）》。   

三、報(bào)名基本條件  

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)好；    

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行，愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)；    

4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；      

5.有符合崗位要求的文化程度、知識(shí)和工作能力，專業(yè)目錄參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年版）》；

6.符合崗位所需要的其他條件，詳見《廣西壯族自治區(qū)第三地質(zhì)隊(duì)2021年度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》；

7.本公告中高校畢業(yè)生包含2021屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生以及退役大學(xué)生士兵，其中2021屆畢業(yè)生須在2021年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證；

8.招聘崗位資格條件中年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的時(shí)間計(jì)算，均以報(bào)名首日（2021年9月6日）為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。全日制學(xué)習(xí)或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

（二）凡有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的；
    2.公考或事業(yè)單位工作人員被辭退、開除未滿5年的人員；
      3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法或違紀(jì)正在被查處的；
    4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
    5.在各級(jí)公考和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；  
      6.現(xiàn)役軍人；
     7.在讀的普通高校非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）；
    8.專業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的或其他不符合招聘有關(guān)要求的；
    9.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；
    10.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、信息發(fā)布地址

（一）本次公開招聘公告、擬聘人員公示信息以及其他調(diào)整崗位招聘條件、延長報(bào)名時(shí)間等情形的發(fā)布地址：廣西人事考試網(wǎng)站（www.gxpta.com.cn）、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn）發(fā)布，并在在本單位工作區(qū)域張貼公布。

（二）本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開考比例調(diào)整、成績公布、考試通知、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜信息發(fā)布地址：廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn）發(fā)布，并在在本單位工作區(qū)域張貼公布。    

五、招聘流程

（一）考生報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式：本次公開招聘報(bào)名及資格審查同時(shí)進(jìn)行，采取現(xiàn)場報(bào)名及資格審查方式，不接受電話或電子郵件等其他形式報(bào)名。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名。

2.報(bào)名及資格審查時(shí)間：2021年9月6 日 —9月8日 （3個(gè)工作日）上午8:00-12:00，下午15:00-18:00。報(bào)名期內(nèi)，未通過報(bào)名資格審查的報(bào)名人員可以直接改報(bào)其他崗位。

3.現(xiàn)場報(bào)名及現(xiàn)場資格審查地點(diǎn)：廣西欽州市欽州灣大道71號(hào)廣西第三地質(zhì)隊(duì)辦公樓五樓人事科辦公室（大海貓酒店后門電梯上五樓），可乘坐91路、K8路、8路、28路公共汽車到欽州灣廣場站下車。

4.報(bào)考人員需攜帶以下有關(guān)材料，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名及資格審查：

（1）報(bào)考人員有效居民身份證原件和復(fù)印件（各一份）。

（2）從本招聘公告下載打印的報(bào)名登記表原件（A4正反面打印，一式兩份），并在表中簽名處親筆簽名（附件2）。

（3）報(bào)考崗位所要求專業(yè)的畢業(yè)證和學(xué)位證（國外學(xué)歷、學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證）原件和復(fù)印件（各一份）。

（其中：2021年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的，可提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件一份； 2021年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的截止時(shí)間為2021年7月31日，逾期或無法提供的本隊(duì)按規(guī)定取消聘用資格。）

（4）報(bào)考崗位所要求職稱或職（執(zhí)）業(yè)的資格證書原件和復(fù)印件（各一份）。

（5）所在單位出具的同意報(bào)考證明原件（一份）。（在職的報(bào)考人員提供，須加蓋公章。對于在職的報(bào)考人員，開具所在單位同意報(bào)考證明確有困難的，須在資格審查時(shí)提交書面說明，經(jīng)本隊(duì)同意，可在考核前提供。考核前未能提供單位同意報(bào)考證明的，取消考核資格）。

（6）擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生提供檔案存放證明和《擇業(yè)期未落實(shí)工作單位承諾書》（附件4）原件一份，并在簽名處親筆簽名并按手印。

擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生和在國家、自治區(qū)規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，且其戶口、檔案和組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；蚋骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。資格審查以個(gè)人承諾為主，如若在其他環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生資格不符，即取消聘用資格。

（7）本人近期一寸正面免冠彩色證件照兩張。

（8）考生報(bào)名當(dāng)日“廣西健康碼”個(gè)人信息截圖復(fù)印件一份。

進(jìn)入報(bào)名及資格審查現(xiàn)場時(shí)，應(yīng)主動(dòng)出示“廣西健康碼”查驗(yàn)并接受體溫測量。持“廣西健康碼”綠碼及現(xiàn)場測量體溫正常（＜37.3℃）的方可進(jìn)入報(bào)名及資格審查現(xiàn)場。持“廣西健康碼”非綠碼的考生和來自國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生，須提供7天內(nèi)（*月*日及以后）新冠病毒核酸檢測陰性證明，并作出書面承諾后，方可進(jìn)入報(bào)名及資格審查現(xiàn)場，否則不能進(jìn)入。

如考生“廣西健康碼”為綠碼，現(xiàn)場測量體溫≥37.3℃或有咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等身體不適情況者需到隔離觀察區(qū)等候，使用水銀體溫計(jì)再次測量體溫，仍然不正?；蛉杂锌人?、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等身體不適情況的考生，須提供7天內(nèi)（*月*日及以后）新冠病毒核酸檢測陰性證明，并作出書面承諾后方可進(jìn)入報(bào)名及資格審查現(xiàn)場，否則不能進(jìn)入。

進(jìn)入報(bào)名及資格審查現(xiàn)場時(shí)須自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗(yàn)身份時(shí)按要求摘除口罩外，應(yīng)全程佩戴口罩。

（9）報(bào)考人員委托他人進(jìn)行報(bào)名資格審查的，除上述材料外，還須提交報(bào)考人員本人親筆簽名的委托書原件（明確被委托人姓名和有效居民身份證號(hào)）及被委托人有效居民身份證原件和復(fù)印件（各一份）。報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，報(bào)考信息填寫錯(cuò)漏或根據(jù)考生報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

報(bào)名資格審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或弄虛作假提供虛假材料等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

本隊(duì)將于報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)以發(fā)送短信、郵件或電話等方式通知資格審查結(jié)果。

（二）開考崗位確認(rèn)和公布

1.原則上，各崗位招聘人數(shù)與通過報(bào)名資格審查人數(shù)的比例達(dá)到1:3的崗位方可開考。達(dá)不到1:3開考比例，確需補(bǔ)缺的，按規(guī)定進(jìn)行核準(zhǔn)后才能開考。

因達(dá)不到開考比例需減少或取消崗位招聘計(jì)劃的，降低開考比例、調(diào)整招聘安排或增加考試考核環(huán)節(jié)的，按規(guī)定程序進(jìn)行核準(zhǔn)后可以調(diào)整，調(diào)整后及時(shí)在自治區(qū)地礦局網(wǎng)站發(fā)布變更公告，并由本隊(duì)通過電話告知相關(guān)招聘崗位的資格審查通過人員。調(diào)整招聘崗位條件后原未通過資格審查人員符合崗位條件的可以進(jìn)行二次報(bào)名，已通過資格審查人員無需二次報(bào)名，報(bào)名方式不變。

因達(dá)不到開考比例需調(diào)整崗位招聘條件、延長報(bào)名時(shí)間的，按規(guī)定程序核準(zhǔn)備案后，在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）、自治區(qū)地礦局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn）發(fā)布變更公告，并由本隊(duì)通過電話告知相關(guān)招聘崗位的資格審查通過人員。

2.通過報(bào)名資格審查人數(shù)較多的直接面試崗位須增加招聘環(huán)節(jié)。開考崗位確認(rèn)后，對于通過報(bào)名資格審查人數(shù)在40名以上（含40名）的直接面試崗位（指同一崗位），須加試筆試，筆試結(jié)束后與其他直接面試崗位一同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，不需繳納考試費(fèi)用。

(三）筆試

1.筆試公告

筆試前，在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站發(fā)布筆試公告，公布需要筆試的崗位、筆試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。筆試公告發(fā)布日距筆試之日不少于7個(gè)工作日。

2.打印筆試準(zhǔn)考證

筆試前，考生須按要求自行下載、打印準(zhǔn)考證?？忌殧y帶本人準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。

筆試準(zhǔn)考證下載打印相關(guān)事宜：在筆試公告中公布。

3.筆試科目和內(nèi)容

筆試科目按招聘崗位業(yè)務(wù)類型確定，同類崗位筆試科目相同，使用相同試卷。筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位所需專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩大部分組成，各部分所占分值比例為4∶6。筆試成績實(shí)行百分制?？荚嚂r(shí)限為180分鐘。筆試崗位考試科目在筆試公告時(shí)對外公布。

4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

待定。具體見筆試公告。

（四）面試

1.進(jìn)入面試范圍人選的確定

確認(rèn)開考的崗位，所有通過報(bào)名資格審查的報(bào)名人員為進(jìn)入面試范圍人選。確認(rèn)開考的增加筆試環(huán)節(jié)崗位，每個(gè)崗位按照1:3的比例，由高分到低分確定面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。

2.面試公告

面試公告在自治區(qū)地礦局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn）上發(fā)布。公布面試崗位、進(jìn)入面試人員名單、面試的形式、面試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。面試公告發(fā)布后，如有報(bào)考人員自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人數(shù)面試。

發(fā)布面試公告的時(shí)間：距面試之日至少5個(gè)工作日。

3.打印面試準(zhǔn)考證

面試前，考生須按要求自行下載、打印準(zhǔn)考證?？忌殧y帶本人準(zhǔn)考證和身份證參加面試。

面試準(zhǔn)考證下載打印相關(guān)事宜：在面試公告中公布。

4.面試形式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式；結(jié)構(gòu)化面試主要測試報(bào)考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力；面試滿分值為100分。

5.面試成績相關(guān)事項(xiàng)

核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達(dá)到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?？忌煽兌歼_(dá)不到70分的，取消該崗位的招聘。

面試成績現(xiàn)場宣布，并于當(dāng)天面試結(jié)束后，在自治區(qū)地礦局網(wǎng)站和本隊(duì)工作區(qū)域內(nèi)公布。

6.面試時(shí)間和地點(diǎn)

待定（具體見面試公告）。

（五）考核

面試結(jié)束后，根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與考核人選1∶1的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的總成績從高分到低分的順序確定考核人選。增加了筆試環(huán)節(jié)的崗位總成績按筆試成績和面試成績4:6的權(quán)重計(jì)算，沒有筆試環(huán)節(jié)的崗位總成績按面試成績確定，按總成績高分到低分的順序確定考核人選?？偝煽兿嗤瑫r(shí)，按面試成績從高分到低分的順序確定考核人選。面試成績?nèi)韵嗤?，一同進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

考核工作由本隊(duì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？己酥饕疾鞈?yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度等情況，同時(shí)要對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

對于在職的報(bào)考人員，必須在考核時(shí)提供所在單位同意報(bào)考證明。在指定時(shí)限內(nèi)無法提供的視為放棄考核資格。本隊(duì)可從總成績中高分到低分的順序依次遞補(bǔ)考核人選，僅遞補(bǔ)1次。

由本隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)考核情況集體研究擇優(yōu)確定擬聘人選。出現(xiàn)考核不合格或者放棄情形的，從同一崗位面試成績合格的報(bào)考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，僅遞補(bǔ)1次。沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進(jìn)行有效考核的，不得確定為擬聘人員。

考核時(shí)間另行通知。

（六）體檢

考核結(jié)束后，按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人選1:1的比例確定體檢人員。參照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于指定事業(yè)單位公開招聘人員體檢醫(yī)療通知》（桂人社函〔2019〕160號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。體檢在具備相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，費(fèi)用由報(bào)考人員自理。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

出現(xiàn)體檢不合格或者放棄情形的，從同一崗位面試成績合格的報(bào)考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)1次。沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

體檢時(shí)間另行通知。

（七）公示

本隊(duì)根據(jù)報(bào)考人員的考試成績、考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)隊(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)自治區(qū)地礦局審核后，在廣西人事考試網(wǎng)、自治區(qū)地礦局網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。公示期為7個(gè)工作日。因無考核、體檢合格人選或報(bào)考人員本人自愿放棄而被取消招聘計(jì)劃的崗位，在公示中注明。擬聘人員名單公示后，不再遞補(bǔ)。

（八）聘用   

經(jīng)公示無異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

六、紀(jì)律與監(jiān)督  

（一）本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。  

（二）本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話為：0777-2821806（廣西第三地質(zhì)隊(duì)紀(jì)委）。

七、招聘工作相關(guān)人員及聯(lián)系方式 

招聘工作聯(lián)系人及聯(lián)系方式：曾明、陳艷興  0777－2812546。

附件1  廣西第三地質(zhì)隊(duì)2021年度公開招聘工作人員崗位信息表（分表）.xls

附件2  廣西第三地質(zhì)隊(duì)2021年度公開招聘人員報(bào)名登記表.docx

附件3  擇業(yè)期未落實(shí)工作單位承諾書.docx

附件4  廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年版）.xls

                                  廣西壯族自治區(qū)第三地質(zhì)隊(duì)

                                        2021年8月24日

原文標(biāo)題：廣西壯族自治區(qū)第三地質(zhì)隊(duì)2021年度公開招聘工作人員公告

文章來源：http://dkj.gxzf.gov.cn/xwzx/gggs/t9899973.shtml