一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷教學(xué)科研人員8名(本次招聘限2018屆應(yīng)屆畢業(yè)或往屆畢業(yè)生,2019屆畢業(yè)生不符合本次報(bào)名要求),招聘崗位詳見附件1。
二、應(yīng)聘條件
(一)政治思想好,遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神;
?。ǘ┐T士研究生年齡在40周歲以下(1978年11月1日以后出生),博士研究生年齡在52周歲以下(1966年11月1日以后出生);
?。ㄈ┥眢w健康(體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)<試行>》);
?。ㄋ模┚邆鋶徫凰璧钠渌麠l件,具體崗位招聘條件詳見附件1。
三、實(shí)施程序
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名方式
?。?)報(bào)名參加我校公開招聘者需提交以下材料:
?、佟豆鹆趾教旃I(yè)學(xué)院2018年第二批公開招聘人員基本情況表》(附件2);
?、诒救嗽敿?xì)簡歷;
?、凵矸葑C、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證和重要的資格及獎(jiǎng)勵(lì)等證書復(fù)印件(或掃描件),2019年畢業(yè)的應(yīng)屆生需提供學(xué)校開具的學(xué)歷學(xué)位證明(證明模板見附件3);論著、科研成果目錄及主要成果證明材料復(fù)印件(或掃描件)。(現(xiàn)場或郵寄材料報(bào)名提供復(fù)印件;通過電子郵件報(bào)名,需提供掃描件)。
?。?)通過電子郵件報(bào)名的,以上報(bào)名材料需壓縮為一個(gè)winrar格式文件,上傳到電子郵件附件(電子郵件附件總大小控制在7M以內(nèi))。郵件標(biāo)題為“桂航2018年第二次公招+姓名+專業(yè)+學(xué)歷+應(yīng)聘崗位代碼及名稱”。
(3)每位應(yīng)聘人員只能申報(bào)一個(gè)崗位。
2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
?。?)報(bào)名時(shí)間為:2018年12月6日至2018年12月14日,逾期不再受理(郵寄材料以到達(dá)日期的郵戳?xí)r間為準(zhǔn))。
郵箱:ghgkzp@163.com聯(lián)系電話:0773-5863250、2289224
地址及聯(lián)系人:桂林市金雞路2號桂林航天工業(yè)學(xué)院人事處 莫老師(收)
郵編:541004
3.資格審查和確認(rèn)
人事處嚴(yán)格按照招聘公告對應(yīng)聘人員的報(bào)名資格條件進(jìn)行審查,通過電子郵件(郵寄材料報(bào)名人員簡歷需附上電子郵箱)通知符合條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。由本人攜帶身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證和職稱證等證書原件進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。招聘過程中,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的條件不符合招聘崗位所需求的條件,學(xué)校有權(quán)取消其資格。
?。ǘ┛荚嚺c考核:具體考試時(shí)間及地點(diǎn)的安排于報(bào)名結(jié)束后在學(xué)校主頁人才招聘欄目另行通知。
1.學(xué)歷學(xué)位要求為碩士研究生及以上的招聘崗位,經(jīng)廣西自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)后,所有符合條件的應(yīng)聘人員可以免除筆試,直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。學(xué)歷學(xué)位要求為博士研究生或者職稱要求為副高級別的招聘崗位,經(jīng)廣西自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)后,可以免除筆試和面試,直接進(jìn)行綜合考核。
2.面試:因通過資格審查的人數(shù)不足而造成達(dá)不到1:3開考比例的崗位,但確實(shí)需要招聘人員的,須報(bào)廣西自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審核后,方可開考。面試采取試講的方式進(jìn)行。試講主要從教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)、教學(xué)過程組織、教學(xué)方法運(yùn)用以及語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、信息溝通能力等方面進(jìn)行考核。試講時(shí)間一般為15分鐘左右,試講成績按百分制計(jì)算,如需取到小數(shù)部分則按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
3.具體面試時(shí)間、地點(diǎn)于報(bào)名結(jié)束后24小時(shí)內(nèi)在學(xué)校主頁人才招聘欄目另行通知。
4.面試成績及崗位排名當(dāng)場公布,并在面試結(jié)束后24小時(shí)內(nèi)在學(xué)校主頁人才招聘欄目及廣西人才網(wǎng)公布。
5.面試達(dá)不到1:3開考比例的崗位,面試成績需達(dá)到70分以上才能進(jìn)入綜合考核環(huán)節(jié)。
6.綜合考核。根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績按1:1.5的比例確定最后進(jìn)入綜合考核的人員名單;因面試缺考導(dǎo)致綜合考核不夠1:1.5的崗位,按1:1確定考核人員名單;崗位要求學(xué)歷學(xué)位為博士研究生或職稱為副高級別的招聘崗位可直接按1:1進(jìn)行綜合考核。綜合考核由我校組織相應(yīng)的考核小組進(jìn)行,著重對應(yīng)聘人員的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作經(jīng)歷以及工作實(shí)績、學(xué)術(shù)研究能力和獲獎(jiǎng)情況等方面進(jìn)行考核。進(jìn)入考核的人員因考核不合格或本人自動(dòng)放棄,按面試成績的高低順位遞補(bǔ)確定考核人選,同時(shí)對遞補(bǔ)人員的資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(四)體檢與公示
1.體檢。按照考試、考核結(jié)果,經(jīng)學(xué)校集體研究,1:1擇優(yōu)確定擬聘人員,并組織擬聘人員進(jìn)行體檢。體檢內(nèi)容(項(xiàng)目)按《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)< 試行>》進(jìn)行。體檢醫(yī)院須具有三甲以上資質(zhì),體檢費(fèi)用自理。體檢中若有不合格者,該崗位按考核次序安排遞補(bǔ)人員體檢。
2.體檢合格后的擬聘用人員在廣西人才網(wǎng)、桂林航天工業(yè)學(xué)院主頁人才招聘欄目公示7個(gè)工作日。
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公示無異議后報(bào)廣西自治區(qū)人社廳和廣西自治區(qū)編辦辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用后的管理按照國家、廣西自治區(qū)及學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、紀(jì)律規(guī)定
此次招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督,招聘工作中實(shí)行公開招聘條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。
學(xué)校招考咨詢電話:0773-5863250、2289224
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門電話:0773-2253068。
桂林航天工業(yè)學(xué)院
2018年11月28日