一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
1、能夠遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,無不良記錄;
2、具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心;
3、身體健康,無不良嗜好;
4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備;
5、符合我行親屬回避相關制度規(guī)定;
6、全日制大學本科(含)以上學歷。
二、招聘崗位及應聘條件
?。ㄒ唬┕緲I(yè)務團隊負責人(若干)
1、具有6年(含)以上商業(yè)銀行市場拓展經(jīng)驗、豐富的團隊管理經(jīng)驗,熟悉公司業(yè)務及小企業(yè)業(yè)務的運作及相關監(jiān)管規(guī)定和要求;
2、對公司銀行業(yè)務及廣西市場狀況有比較全面深入的了解,有較強統(tǒng)籌規(guī)劃能力,熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策,熟悉人民銀行及監(jiān)管機構對銀行各類業(yè)務的監(jiān)管要求,熟悉公司業(yè)務產(chǎn)品知識和操作流程;
3、具有敏銳的市場洞察力、較強的風險識別和決策能力,具備良好的團隊管理和溝通能力,有豐富業(yè)務資源者優(yōu)先考慮。
?。ǘ┩侵校ɑI)行長(若干)
1、具有8年以上商業(yè)銀行相關工作經(jīng)歷,熟悉國家經(jīng)濟金融法律、法規(guī)及人民銀行、銀監(jiān)局有關規(guī)章制度;
2、熟悉銀行業(yè)務和經(jīng)營管理,精通金融法律法規(guī)和內(nèi)控制度;
3、具有較好的社會關系和客戶資源,有較強的操作風險識別能力和組織協(xié)調(diào)能力,市場開拓能力強;
?。ㄈ┩侵校ɑI)副行長(若干)(分管零售及運營業(yè)務)
1、具有6年(含)以上商業(yè)銀行市場拓展經(jīng)驗,有豐富的團隊管理經(jīng)驗,熟悉零售及運營業(yè)務,熟悉相關監(jiān)管規(guī)定和要求;
2、具備良好的市場拓展能力和客戶服務、風險防范意識;
3、有零售及運營業(yè)務管理經(jīng)驗及豐富業(yè)務資源者優(yōu)先考慮。
(四)分行本部、同城支行(籌)公司客戶經(jīng)理(若干)
1、具有3年(含)以上相關工作經(jīng)驗;
2、熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務產(chǎn)品及流程,具備公司信貸業(yè)務知識及良好的文字綜合能力;
3、具有較強的敬業(yè)精神、團隊合作精神、風險防范意識,有豐富業(yè)務資源者優(yōu)先考慮。
(五)同城支行(籌)理財經(jīng)理(若干)
1、具有3年(含)以上相關工作經(jīng)驗,從事理財工作2年以上;
2、熟悉零售銀行業(yè)務,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、市場拓展及項目策劃能力,具備風險防范意識;
3、具有較強的敬業(yè)精神、團隊合作精神,有豐富業(yè)務資源者優(yōu)先考慮。
?。┦谛殴芾聿繕I(yè)務經(jīng)理(小企業(yè)信貸審查)(1名)
1、具有3年(含)以上金融相關工作經(jīng)驗,其中2年(含)以上銀行相關崗位工作經(jīng)驗,研究生學歷可適當放寬;
2、熟悉銀行小企業(yè)各類產(chǎn)品和信貸業(yè)務流程,了解中小企業(yè)風險特征,具備風險識別能力;
3、有良好的歸納演繹能力、團隊合作意識和人際溝通協(xié)調(diào)能力。
(七)零售銀行部業(yè)務經(jīng)理(信貸審查、風險管理)(1名)
1、具有3年(含)以上金融相關工作經(jīng)驗,其中2年(含)以上銀行相關崗位工作經(jīng)驗;
2、具有較全面的經(jīng)濟金融、銀行業(yè)務和風險管理知識,了解信貸政策制度、對信貸管理目標有明確認識、對風險狀況有充分掌握,具有豐富的實踐經(jīng)驗及系統(tǒng)的信貸管理知識,具備較強的業(yè)務能力、組織管理、協(xié)調(diào)能力、信貸分析和審查能力,掌握零售信貸審批相關知識技能和各種授信產(chǎn)品特點、風險特性和防控措施;
3、具有良好的公文、應用文寫作能力,掌握公文處理流程,熟練使用計算機和常用辦公軟件。
三、應聘程序
1、有意者請下載填寫《廣發(fā)銀行應聘人員申請表》,附身份證、學歷、相關任職證明及資格證書的復印件,近期生活照一張,以電子郵件方式發(fā)送至電子郵箱:cgbnnfhzp@163.com,郵件及簡歷標題注明為“姓名+應聘崗位”。
2、經(jīng)初審符合條件者,我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排,請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回。
3、報名截止時間2018年12月23日。
期待您的參與!