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百色市田林縣2018年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員公告

作者:志公教育     來源:百色人才網(wǎng)     時間:2018-06-21 16:20:00     閱讀:

  為加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人才隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員,保障全縣人民健康。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號)文件精神,我縣決定面向全市范圍內(nèi)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員11人?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘計(jì)劃
  本次計(jì)劃公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員11人,詳見《田林縣2018年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》。
  二、報(bào)考條件
 ?。ㄒ唬﹫?bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件
  1.具有中華人民共和國國籍。
  2.具有醫(yī)學(xué)中專以上學(xué)歷。
  3.熱愛衛(wèi)生事業(yè),遵守憲法、法律、計(jì)劃生育條例和職業(yè)道德,具有良好的思想品德。
  4.具有招聘崗位要求的學(xué)歷條件(國家承認(rèn))和獨(dú)立完成招聘崗位所需的工作能力和專業(yè)條件。
  5.在原單位服務(wù)滿5年的在職在編人員(含“定編定崗不定人”人員)報(bào)考須經(jīng)本單位、主管部門及同級人力資源和社會保障局同意。
  6.具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
  7.符合招聘專業(yè)技術(shù)崗位所要求的年齡條件:18周歲以上、40周歲以下(1977年6月25日至2000年6月25日期間出生)。
  8.具有招聘崗位規(guī)定的其他資格條件;具體報(bào)考條件以《田林縣2018年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》為準(zhǔn)。
 ?。ǘ┟夤P試條件
  對報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位人員,符合以下資格條件之一的,由縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局審核同意,并經(jīng)縣人力資源和社會保障局核準(zhǔn),可不參加筆試直接進(jìn)入面試,且不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例的限制。
  1.醫(yī)學(xué)及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
  2.通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)資格人員;
 ?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)考
  1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
  2.在各級公考招考和事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有違規(guī)違紀(jì)行為的人員;
  3.各級事業(yè)單位公開招聘試用期未滿的人員;
  4.違反計(jì)劃生育政策規(guī)定被依法征收社會撫養(yǎng)費(fèi)的,自處理決定履行完畢之日起七年內(nèi)的人員;
  5.現(xiàn)役軍人;
  6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
  本次招考所涉及的戶籍、年齡、工作年限、服務(wù)年限、處罰期限、學(xué)歷證書等有關(guān)資格條件的時間計(jì)算,均以發(fā)布招聘公告中開始報(bào)名時間2018年6月25日為截止日期,年齡按足年足月足日累計(jì)。
  三、招聘程序
 ?。ㄒ唬徫徊樵?/div>
  報(bào)考人員從2018年6月25日起,可以通過百色人才網(wǎng)(bs.gxrc.com)查閱相關(guān)各招聘單位具體的招聘人數(shù)、崗位、資格條件。
  報(bào)考人員對招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格等資格條件需要咨詢時,請直接與資格審查單位(田林縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股)聯(lián)系。
  (二)報(bào)名方式
  本次考試實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證,不接受現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)考人員通過登錄百色人才網(wǎng)(bs.gxrc.com)上的“田林縣2018年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員”的報(bào)名系統(tǒng)(以下簡稱“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,并對本人所填報(bào)的個人信息和報(bào)考信息的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
  1.提交報(bào)考申請。報(bào)考人員如實(shí)填寫相關(guān)個人信息資料,同時,報(bào)考人員應(yīng)上傳本人近期免冠1寸正面證件電子照片(格式為.jpg格式,大小為20KB以下)。報(bào)考人員只能選報(bào)一個崗位,不能用新、舊兩個身份證號重復(fù)報(bào)名,報(bào)名和考試時使用的身份證必須一致。報(bào)名時,報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀、確認(rèn)報(bào)考人員誠信承諾書,提交的所有報(bào)考申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按《公考錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定處理。
  網(wǎng)上報(bào)名時間:2018年6月25日8:00—6月29日17:00。
  2.筆試開考比例。崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到1∶3的方可開考。對于其他達(dá)不到1∶3比例需要開考的崗位,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后方可開考。
  無人報(bào)考或通過減少招聘計(jì)劃人數(shù)仍未達(dá)到開考比例的崗位,將取消該崗位招聘計(jì)劃,并在百色人才網(wǎng)上公布。
  3.網(wǎng)上查詢資格審查結(jié)果及改報(bào)崗位時間。
  2018年6月25日8:00—7月3日17:00,報(bào)考人員可登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。凡已通過資格審查的人員,不能再報(bào)考其他崗位。
  2018年6月26日8:00—7月3日17:00,報(bào)考申請尚未審查或未通過資格審查的,可以直接在網(wǎng)上改報(bào)其他崗位。
  2018年7月3日8:00—5日17:00,報(bào)考因達(dá)不到開考比例而不予開考的崗位且已通過資格審查的人員,可在網(wǎng)上進(jìn)行資格查詢并改報(bào)其他崗位。
  (三)資格審查方式及時間
  資格審查采取網(wǎng)上審查的方式。網(wǎng)上資格審查工作由田林縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)。網(wǎng)上資格審查時,嚴(yán)格依據(jù)公告規(guī)定的崗位資格條件和報(bào)考人員在網(wǎng)上填報(bào)的信息及時在網(wǎng)上對報(bào)考申請材料進(jìn)行審查,并在報(bào)考人員報(bào)名次日起2日內(nèi)提出審查意見。其中,對2018年6月26日8:00- 7月3日17:00期間改報(bào)崗位的報(bào)考人員,應(yīng)在改報(bào)當(dāng)日完成資格審查。對符合報(bào)考資格條件的,不得拒絕報(bào)名;對未通過資格審查的,應(yīng)說明理由。招考崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問題,由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
  資格審查時間:2018年6月25日8:00—7月5日17:00。
 ?。ㄋ模┐蛴?zhǔn)考證及報(bào)名登記表
  通過資格審查的報(bào)考人員,可自行在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印報(bào)名登記表一式兩份、筆試準(zhǔn)考證一份,并按要求填寫報(bào)名登記表中的相關(guān)內(nèi)容。打印中如遇到問題,請與田林縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局聯(lián)系。
  準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表打印時間:2018年7月15日8:00—7月25日17:00。
  準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表是參加筆試、面試的重要憑證,須妥善保管。
  網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話:田林縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局 0776-2576873。
  四、考試
 ?。ㄒ唬┕P試
  1.筆試科目和分值。筆試以閉卷方式進(jìn)行。筆試科目分臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)、藥學(xué)專業(yè)兩類試卷,每類科目總分為100分,考試內(nèi)容以上述招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的知識、技能為主,不指定考試大綱和教材。報(bào)考醫(yī)生類崗位的考生筆試時使用醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)試卷;報(bào)考藥劑崗位的考生筆試時使用藥學(xué)專業(yè)試卷;。
  2.筆試時間:2018年7月28日(星期六)上午8:30-10:30。
  3.筆試地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》。
  報(bào)考者參加考試時,必須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和居民身份證,兩證缺一不可。
  4.筆試命題與閱卷。委托有資質(zhì)的考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一負(fù)責(zé)筆試考試命題和閱卷工作。
  5.筆試成績查詢。2018年8月15日起,考生可通過百色人才網(wǎng)(bs.gxrc.com)查詢筆試成績。
 ?。ǘ┟嬖?/div>
  1.面試時間、地點(diǎn):另行通知。
  2.面試內(nèi)容:主要測試應(yīng)聘者的適應(yīng)能力、人際溝通、綜合分析、主動性、工作能力、語言表達(dá)、舉止儀表等。
  3.面試方式:面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿分為100分。面試成績在當(dāng)天面試結(jié)束時當(dāng)場公布,并經(jīng)考生簽名確認(rèn)。
  4.入圍面試條件
 ?、欧厦夤P試資格條件的報(bào)考人員按照報(bào)考相應(yīng)的崗位直接進(jìn)入面試,且不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例的限制。
  ⑵參加筆試人員的,成績按計(jì)劃招聘專業(yè)崗位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員,筆試成績?nèi)糇詈笠幻⒘?,同時進(jìn)入面試。出現(xiàn)招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)達(dá)不到開考比例(1︰3),需經(jīng)報(bào)請招聘領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后方可進(jìn)行面試,面試達(dá)不到開考比例的崗位,考生成績需達(dá)到面試總分的70%以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
  ⑶招聘崗位出現(xiàn)未能通過資格審查或自愿放棄面試資格情形的,按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)崗位面試人選,遞補(bǔ)面試人選的資格審查同上。放棄面試資格的考生應(yīng)提供書面材料。
  5.發(fā)布面試公告
  參加面試人選確定后,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審核并在百色人才網(wǎng)上發(fā)布面試公告。面試公告發(fā)布后,如有考生自愿放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行面試。凡未按時參加面試的考生視為放棄面試資格。
  五、體檢
 ?。ㄒ唬┟嬖嚱Y(jié)束后,參加筆試的考生以筆試成績加面試成績總分從高到低的順序確定進(jìn)入體檢。符合免筆試資格條件的報(bào)考人員,按報(bào)考相應(yīng)的崗位面試成績從高分到低分確定體檢人選。
  如出現(xiàn)成績都相同的以職稱、學(xué)歷、崗位進(jìn)修情況等條件優(yōu)先確定體檢人選;如仍未能確定的,通過加試技能考核確定體檢人選。
 ?。ǘ┳栽阜艞夡w檢或體檢不合格的,應(yīng)從同一崗位報(bào)考人員中按照從高分至低分的順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),取消該崗位招聘計(jì)劃。體檢人選名單由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確定后在百色人才網(wǎng)上公布。
 ?。ㄈw檢工作在縣級以上具有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公考錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自付。
 ?。ㄋ模w檢人選對體檢結(jié)論有異議的,在接到體檢結(jié)果2日內(nèi),提出復(fù)檢申請,由組織體檢部門7天內(nèi)聯(lián)系到符合規(guī)定條件的上一級醫(yī)院復(fù)檢一次,并作為最終的體檢結(jié)果,逾期不予受理。
 ?。ㄎ澹w檢人選不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。
  六、考核
 ?。?)參加筆試人員和符合免筆試資格條件的報(bào)考人員,根據(jù)體檢結(jié)果,確定考核對象。
 ?。?)考核工作由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體承擔(dān),負(fù)責(zé)對考核對象的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、技術(shù)水平、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行全面考核。
  七、確定擬聘人員
  根據(jù)考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員,并將擬聘人員名單考試考核情況報(bào)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局黨組審定。經(jīng)審定后擬聘人員名單在百色人才網(wǎng)公示5個工作日。
  八、聘用審批
  公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照年度招聘計(jì)劃人數(shù)、擬聘人員名單及招聘相關(guān)材料報(bào)縣人力資源和社會保障局審核后,報(bào)縣人民政府審批,再辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,應(yīng)暫緩審批,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。聘用人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的服務(wù)期不得少于5年,5年內(nèi)可通過競聘上崗在縣域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中合理流動;滿5年后,可通過公開競聘等方式在各級各單位中合理流動。
  九、編制使用及相關(guān)待遇
  根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號)精神,聘用人員統(tǒng)一按用編人員管理,實(shí)行定編定崗不固定人員,用編人員錄入縣級機(jī)構(gòu)編制部門實(shí)名制管理信息數(shù)據(jù)庫進(jìn)行管理,并享受財(cái)政核撥的相關(guān)經(jīng)費(fèi)待遇。用編人員實(shí)行同崗?fù)?,在工齡計(jì)算、工資套改和公租房分配等方面享有同等的福利待遇。用編人員依法參加社會保險,依法享受社會保險待遇。
  十、紀(jì)律監(jiān)督
  此次招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。
  十一、注意事項(xiàng)
 ?。ㄒ唬┍竟嬗商锪挚h公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
 ?。ǘ┍敬慰荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 ?。ㄈ┢渌?/div>
  1.報(bào)考咨詢電話:0776—2576873
  2.監(jiān)督電話:0776—2576875
  0776—7221908
 
 田林縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院
  工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
  2018年6月22日

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