中國民生銀行冶金金融事業(yè)部成立于2007年11月,是國內(nèi)第一家專業(yè)從事冶金金融服務(wù)的銀行戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元。成立以來始終堅(jiān)持“以客戶為中心”的經(jīng)營理念,充分借鑒國際商業(yè)銀行的成功經(jīng)驗(yàn),投身于中國冶金行業(yè)改革和發(fā)展的偉大歷程,致力于將自身打造成中國冶金企業(yè)的銀行。冶金金融事業(yè)部總部設(shè)在北京,目前已經(jīng)在北京、上海、廣州、杭州、廈門、呼和浩特、南京、重慶、西安、昆明、烏魯木齊等25個城市設(shè)立分部。為滿足機(jī)構(gòu)發(fā)展需求,現(xiàn)面向全社會公開招聘具有豐富行業(yè)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人才,期待與您攜手,共享發(fā)展,共創(chuàng)未來。招聘崗位及要求如下:
一、應(yīng)聘基本要求:
(一)年齡不超過40周歲,且身體狀況良好;
(二)具備大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
(三)具有5年(含)以上銀行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年(含)以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
(四)具有良好的品德素養(yǎng),認(rèn)同民生文化與價值理念,勤奮敬業(yè),積極進(jìn)取,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;
(五)具有較好的專業(yè)知識結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和較高的業(yè)務(wù)敏銳度,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力和管理能力;
(六)心理素質(zhì)良好,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神;
(七)無違紀(jì)違規(guī)記錄和不良從業(yè)記錄。
二、招聘崗位及條件:
(一)計(jì)劃財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì) 資深財(cái)務(wù)經(jīng)理崗(1人)
崗位職責(zé):組織制定、完善事業(yè)部財(cái)務(wù)管理制度和年度財(cái)務(wù)計(jì)劃,建立健全財(cái)務(wù)內(nèi)控制度;統(tǒng)籌事業(yè)部財(cái)務(wù)會計(jì)各項(xiàng)工作,包括資產(chǎn)負(fù)債管理、財(cái)務(wù)會計(jì)及相關(guān)數(shù)據(jù)管理,合理配置財(cái)務(wù)資源,以推動事業(yè)部業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃和財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的全面完成。
任職要求:
1、金融、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、具有5年及以上銀行業(yè)財(cái)務(wù)或公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理者優(yōu)先;
3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策,人民銀行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的有關(guān)規(guī)定;熟悉銀行財(cái)會條線管理整體狀況;熟悉財(cái)會制度、核算體系;熟悉預(yù)算管理和成本管理政策和流程;
4、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性,良好的邏輯分析能力;具有風(fēng)險識別及控制能力、政策把握能力;具有激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;具有解決復(fù)雜問題的能力,很強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行的能力;具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)。
(二)資產(chǎn)監(jiān)控部 資深風(fēng)險管理崗(1人)
崗位職責(zé):制定、完善冶金事業(yè)部資產(chǎn)監(jiān)控制度、操作流程、工作規(guī)范及風(fēng)險統(tǒng)籌管理制度并組織實(shí)施,監(jiān)督、管理、報(bào)告事業(yè)部的資產(chǎn)質(zhì)量,組織事業(yè)部轉(zhuǎn)、授權(quán)、合規(guī)管理及放款管理;對內(nèi)監(jiān)督、檢查并考核分部重點(diǎn)資產(chǎn)監(jiān)控業(yè)務(wù),指導(dǎo)風(fēng)險人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理,對外與總行各部門協(xié)調(diào)溝通,以建立健全事業(yè)部資產(chǎn)監(jiān)控體系。
任職要求:
1、金融、經(jīng)濟(jì)或法律類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、具有5年及以上銀行風(fēng)險管理類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策;熟悉銀行金融產(chǎn)品和服務(wù),具有扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識功底;精通銀行各類業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險點(diǎn);
4、具有極強(qiáng)行業(yè)風(fēng)險預(yù)見及評價分析能力、風(fēng)險管控能力,縝密的邏輯思維能力;具有解決復(fù)雜問題的能力,很強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行的能力,及激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)。
(三)公司業(yè)務(wù)管理部 營銷推動崗(2人)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)制定公司業(yè)務(wù)營銷管理相關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)政策與意見,并推動制度落實(shí)執(zhí)行;統(tǒng)籌公司業(yè)務(wù)大客戶營銷團(tuán)隊(duì)的組建、營銷推動、產(chǎn)品支持、評價管理、考核激勵,創(chuàng)新推廣金融服務(wù)模式;組織實(shí)施公司業(yè)務(wù)客戶授信方案的設(shè)計(jì);制定大客戶營銷規(guī)劃、策略,組織實(shí)施營銷活動,實(shí)施方案的保障;公司業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)、測算、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作。
任職要求:
1、全日制本科(含)以上學(xué)歷;
2、具備5年及以上公司銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷,或3年及以上投資銀行工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有強(qiáng)烈的市場意識、良好的市場拓展能力,以及團(tuán)隊(duì)合作意識;
4、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,身體健康,無不良工作記錄;
5、熟悉冶金金融行業(yè)、有色金屬礦業(yè)等領(lǐng)域及行業(yè)金融經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(四)投資銀行部 投行項(xiàng)目經(jīng)理崗(2人)
崗位職責(zé):制定投行業(yè)務(wù)及產(chǎn)品規(guī)劃、管理辦法及業(yè)務(wù)操作規(guī)程,并實(shí)施執(zhí)行;參與投行業(yè)務(wù)客戶開發(fā),設(shè)計(jì)具體業(yè)務(wù)方案;對投行業(yè)務(wù)新產(chǎn)品、新模式進(jìn)行推廣;針對經(jīng)營機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)需求,提供營銷組織、立項(xiàng)審核、盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與優(yōu)化、項(xiàng)目預(yù)審、交易執(zhí)行等方面的技術(shù)支持;組織推動及管理投行業(yè)務(wù)、投行產(chǎn)品,協(xié)助經(jīng)營機(jī)構(gòu)進(jìn)行營銷,完善各分部項(xiàng)目方案、開展盡職調(diào)查,并協(xié)助完成項(xiàng)目后期管理工作;組織安排對各經(jīng)營機(jī)構(gòu)及一線營銷人員的投行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
任職要求:
1、全日制本科(含)以上學(xué)歷;
2、5年及以上投行業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有強(qiáng)烈的市場意識和良好的市場拓展能力;
4、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,身體健康,無不良工作記錄。
(五)客戶經(jīng)理崗(8人)
工作地點(diǎn):北京、呼和浩特、福州、泉州、烏魯木齊、石家莊、太原
崗位崗位職責(zé):負(fù)責(zé)客戶開發(fā),拜訪客戶、設(shè)計(jì)金融服務(wù)方案,促進(jìn)銀企合作關(guān)系;對授信客戶按要求開展貸前調(diào)查和貸后管理;辦理各項(xiàng)對客戶的金融服務(wù)工作;對新開發(fā)的非授信客戶做好開發(fā)維護(hù)工作。
任職要求:
1、全日制本科(含)以上學(xué)歷;
2、2年以上銀行授信業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉投行業(yè)務(wù)和冶金行業(yè)者優(yōu)先;
3、能夠獨(dú)立進(jìn)行客戶開發(fā),完成金融服務(wù)方案設(shè)計(jì),獨(dú)立開展貸前調(diào)查和貸后管理;
4、具有良好的溝通能力和市場拓展能力;
5、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,身體健康,無不良工作記錄。
簡歷一律通過我行招聘系統(tǒng)投遞,截止時間為2015年3月31日。