0771-2094277
廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生對(duì)外交流合作中心是自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委直屬事業(yè)單位，主要承擔(dān)與東盟各個(gè)國(guó)家和有關(guān)地區(qū)衛(wèi)生計(jì)生交流合作事務(wù)、中國(guó)-東盟相關(guān)會(huì)議論壇服務(wù)工作、援外醫(yī)療隊(duì)選派和日常管理服務(wù)、國(guó)際合作項(xiàng)目的具體實(shí)施、跟進(jìn)，以及出國(guó)（境）事務(wù)代理、出國(guó)（境）培訓(xùn)組團(tuán)服務(wù)等工作。為適應(yīng)事業(yè)單位人事制度改革和中心各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的需要，根據(jù)自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)人社廳、自治區(qū)編辦《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法>的通知》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）和自治區(qū)人社廳辦公室《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（桂人社辦發(fā)〔2013〕135號(hào)）精神，現(xiàn)公開招聘一批編制內(nèi)人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃和招聘條件
?。ㄒ唬┱嗡枷胨刭|(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，熱愛衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)，遵紀(jì)守法，身體健康。
?。ǘ?yīng)聘人員年齡在40周歲以下（1977年1月1日及以后出生）。
?。ㄈW(xué)歷及資質(zhì)要求：
國(guó)家承認(rèn)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（各崗位招聘職數(shù)和資歷要求以附表公布為準(zhǔn)）。
（四）具備我中心規(guī)定的招聘崗位所要求的其它資格條件。
（五）有下列情形之一者不予聘用：持虛假證件報(bào)名的；受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的；參與非法組織的；近三年內(nèi)受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的；學(xué)歷和任職資格未得到國(guó)家相關(guān)部門認(rèn)可的。
二、招聘程序
（一）報(bào)名及資格審核。
1.2017年10月10日至10月18日在廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委官方網(wǎng)站（www.gxhfpc.gov.cn）向社會(huì)發(fā)布招聘信息，應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不接受電話或電子郵件等其他形式報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：2017年10月18日至10月20日。
3.報(bào)名地點(diǎn)：南寧市桃源路35號(hào)自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委2#辦公樓（原廣西醫(yī)學(xué)外語培訓(xùn)中心樓）廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生對(duì)外交流合作中心7樓704室，聯(lián)系人及電話：劉莉，0771-2822950。
4.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)應(yīng)提供的材料。
?。?）《廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生對(duì)外交流合作中心公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）。
?。?）個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證等原件和復(fù)印件（原件驗(yàn)證后交回應(yīng)聘者）。
?。?）榮譽(yù)證書原件和復(fù)印件（原件驗(yàn)證后交回應(yīng)聘者）。
?。?）4張1寸近期免冠正面彩色相片。
?。?）如是海外留學(xué)回國(guó)人員，必須取得國(guó)家教育部認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
?。?）凡在原單位已入編的人員，需提供所在單位同意報(bào)考的相關(guān)證明材料。
5.資格審查。
資格審查時(shí)間：2017年10月18日至10月22日。我中心在自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委人事處指導(dǎo)下根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。資格審查貫穿于招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與招聘崗位所要求的資格條件不符的，即取消其應(yīng)聘資格。
報(bào)名筆試成功的人員到我中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取時(shí)間：2017年10月23日。
?。ǘ┛荚嚺c考核。
公開招聘采取考試、考核的方法，嚴(yán)格按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
不同崗位采取不同的考試考核方式。具體考試考核方式詳見《2017年廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生對(duì)外交流合作中心公開招聘計(jì)劃表》（附件1）。
1.筆試。
行政管理崗報(bào)考人員須參加筆試。出現(xiàn)招考崗位與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例（1︰3），需經(jīng)報(bào)請(qǐng)自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委及自治區(qū)人社廳審核同意后方可開考
?。?）筆試時(shí)間：2017年10月28日上午9:00-11:00。
?。?）筆試地點(diǎn)：民族大道80號(hào)辦公樓。
（3）筆試內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)聘人員的職業(yè)道德以及崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用能力。
?。?）筆試成績(jī)查詢：提供考生個(gè)人查詢筆試成績(jī)和排名，在筆試結(jié)束后5個(gè)工作日在自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站公布進(jìn)入面試人員姓名、成績(jī)和崗位排名。筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，只作為進(jìn)入面試的依據(jù)。
2.面試。
專業(yè)技術(shù)崗4、專業(yè)技術(shù)崗5和行政管理崗報(bào)考人員須參加面試。
（1）確定面試入圍人選及資格審查。
面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格。經(jīng)人社部門核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1：3開考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?？忌煽?jī)都達(dá)不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。
行政管理崗在筆試合格人員中，根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選1：3的比例，按照同一職位報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。
專業(yè)技術(shù)崗4、專業(yè)技術(shù)崗5報(bào)考人員直接進(jìn)入面試。自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站將發(fā)布資格審查通告，公布面試入圍人選名單。面試入圍人選資格審查通告發(fā)布后，如有報(bào)考人員放棄面試資格或資格審查不合格的，不再遞補(bǔ)面試人選。
面試入圍人員按照通告規(guī)定提供相關(guān)報(bào)名申請(qǐng)材料。提供的申請(qǐng)材料不真實(shí)，涉及報(bào)考資格的，我中心有權(quán)取消其面試資格。
放棄面試資格的報(bào)考人員應(yīng)提供書面申請(qǐng)。
確定面試入圍人選及資格審查時(shí)間：2017年11月4日至11月10日。
（2）發(fā)布面試公告：2017年11月15日前由自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委人事處通過廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委官方網(wǎng)站（www.gxhfpc.gov.cn）公開發(fā)布面試公告。
（3）面試時(shí)間：2017年11月18日-19日，具體時(shí)間見面試公告。
?。?）面試地點(diǎn)：自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委機(jī)關(guān)辦公樓（桃源路35號(hào)）。
3.考核。
根據(jù)面試成績(jī)由高到低，按照1:1的比例確定進(jìn)入考核人員。專技崗位1、專技崗位2、專技崗位3報(bào)考人員直接進(jìn)入考核。
考核工作由自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委指導(dǎo)我中心按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，采取個(gè)別談話、查閱檔案、同考核對(duì)象面談等方式進(jìn)行，負(fù)責(zé)對(duì)考核對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、技術(shù)水平、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行全面考核，并對(duì)其報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。采取考試方式招聘的崗位，因考核不合格而出現(xiàn)崗位空缺的，由自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委按照面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（三）體檢、公示和聘用。
1.體檢。根據(jù)考核結(jié)果，按照招聘計(jì)劃1:1確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公考錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生對(duì)外交流合作中心統(tǒng)一安排在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，不按時(shí)體檢者視同放棄資格。因體檢不合格或放棄資格而出現(xiàn)的空缺，由自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委決定是否根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢于考核結(jié)束后30個(gè)工作日內(nèi)完成。對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在結(jié)果公布7日內(nèi)申請(qǐng)一次復(fù)檢，復(fù)檢在第三方自治區(qū)級(jí)醫(yī)院進(jìn)行。
2.公示、聘用審批。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，按考核結(jié)果確定擬聘人員名單在廣西人才網(wǎng)、自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的人員，由我中心報(bào)自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委審核，自治區(qū)人社廳核準(zhǔn)，機(jī)構(gòu)編制部門辦理編制使用審批手續(xù)后，辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。
3.辦理聘用手續(xù)。中心與擬聘人員簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度。聘用后的管理按照國(guó)家及自治區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)名咨詢電話：0771-2822950
監(jiān)督電話：0771-2803273
廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生對(duì)外交流合作中心
2017年10月10日
